**Descripción empresa:** Somos más de 90 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito \- Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por grandes marcas posicionadas de diversas industrias. Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus, Mallplaza, Falabella.com. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes. En Grupo Falabella Perú, fomentamos una cultura inclusiva y diversa, enfocada en la equidad y el respeto por las distintas perspectivas. Esto abarca aspectos como género, religión, discapacidad, identidad LGBTQ\+, etnia y diversidad. Por ello, todos nuestros procesos de selección se desarrollan bajo este principio. Si eres trabajador de Falabella, revisa todos los cursos disponibles en la Academia Falabella, que te ayudarán a seguir impulsando tu desarrollo y preparar tu próxima aventura con nosotros! **Misión del cargo:** Encargado de velar por la estrategia de surtido, exhibición, precios y promoción de todas las categorías de Non Food en Precio Uno **Funciones del cargo:** * Elaborar, implementar y analizar las estrategias definidas para las categorías a su cargo para cumplir con los objetivos del negocio * Negociación con proveedores con el fin de implementar la estrategia de precios, surtido y promoción alineada con la propuesta de valor de PU * Asegurar el cumplimiento del presupuesto de venta y márgenes de las categorías a su cargo. * Definir la estrategia de surtido óptima de cada categoría que me asegura la mejor ecuación de venta por metro cuadrado dentro de la tienda. * Revisión periódica del surtido definido en coordinación con el equipo comercial Tottus y planificación y logística. * Desarrollo de oportunidades de negocio, in\&out, nuevas campañas, etc * Definir la estrategia de precios para Precio Uno en coordinación con el equipo comercial Tottus * Amar la dinámica comercial desde la negociación, definición y revisión de campañas, tácticos y encartes. * Desarrollo de los microlayout de las nuevas tiendas en conjunto con arquitectura y planificación comercial. * Soporte a equipo de tiendas: Inventarios y supervisión de la ejecución comercial. * Identificar y explorar las tendencias del mercado. **Requisitos:** Bachiller y/o Titulados de administración, economía, ingeniería industrial o carreras afines. Experiencia mínima de 5 años gestionando comercialmente categorías de Non Food Experiencia mínima de 2 años como Gerente liderando equipos. Ingles intermedio Office Intermedio **Condiciones oferta:****Beneficios:****Con la Experiencia Falabella disfrutarás de:** * Planilla desde el primer día * Crecimiento profesional en las empresas del grupo * Buen clima laboral y ambiente de trabajo positivo * Proyectos con propósito