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Especialista en Soporte de Mantenimiento y Formación
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Descripción

**Fecha de publicación:** 1 oct 2025 **Ciudad:** Asia del Sur **Ubicación:**Asia del Sur, Italia **Tipo de contrato:** Independiente **División:****Nivel de experiencia:** RINA busca un Especialista en Soporte de Mantenimiento y Formación altamente calificado para colaborar como trabajador autónomo/contratista independiente con nuestro equipo de Infraestructura y Movilidad en Asia del Sur durante un período estimado de dos años. El candidato ideal posee un título universitario o superior en Ingeniería y más de 10 años de experiencia profesional. Buscamos un profesional con sólida experiencia en el desarrollo e implementación de estrategias de operación y mantenimiento para sistemas ferroviarios y de transporte urbano, garantizando alto rendimiento y fiabilidad. Las responsabilidades principales incluyen la planificación y programación de actividades de mantenimiento, así como la aplicación de prácticas efectivas de gestión de activos para prolongar su ciclo de vida y reducir tiempos de inactividad. El candidato liderará iniciativas de mejora continua enfocadas tanto en procesos de mantenimiento preventivo como correctivo, asegurando la disponibilidad de trenes para cumplir con los requisitos de servicio. El candidato diseñará, coordinará y llevará a cabo programas de formación adaptados tanto a las necesidades del cliente como a los requisitos internos. Se requiere experiencia en apoyar la integración de sistemas para ferrocarriles o metros \#LI\-FC1 *Con más de 5.600 empleados y 200 oficinas en 70 países alrededor del mundo, RINA es un actor multinacional que ofrece servicios de certificación, clasificación marítima, ensayos de productos, supervisión en sitio, inspección de proveedores, formación y consultoría de ingeniería en una amplia gama de sectores. Nuestro modelo de negocio cubre todo el proceso de desarrollo de proyectos, desde el concepto hasta la finalización. El objetivo es garantizar la sostenibilidad técnica, ambiental y de seguridad —y en ocasiones también económica y financiera— de un proyecto.* *En RINA, nos esforzamos por crear un entorno laboral en el que cada persona sea valorada y se le anime a desarrollar nuevas ideas. Ofrecemos oportunidades de empleo iguales y estamos comprometidos a crear un lugar de trabajo en el que todos se sientan respetados y libres de cualquier tipo de discriminación o acoso. Además, cumplimos con la Ley italiana n. 68/99\.*

Fuentea:  indeed Ver publicación original
María García
Indeed · HR

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