PERFIL Titulado o Bachiller Universitario: en Ingeniería Industrial, Empresarial, Administración o afines. Especialización en Gestión de Operaciones. Edad: 35 años a 50 años Ø Experiencia general de 5 años. Ø Experiencia especifica en el rubro o afines 3 años. Ø Manejo de equipos. Ø Manejo de estrategias operativas. Ø Manejo de tecnologías de la información y herramientas digitales. Ø Manejo de Excel nivel avanzado Manejo Power Bi básico FUNCIONES: 1\. Planificar, organizar, dirigir y controlar el área de operaciones (Producción, Almacenes, Mantenimiento y Despacho) 2\. Realizar la planificación de producción anual y periódica del área de operaciones. 3\. Elaborar el presupuesto del área de operaciones. 4\. Establecer metas y objetivos periódicos en las áreas de producción, almacén, mantenimiento y despacho. 5\. Establecer metas a cada colaborador del área de operaciones. 6\. Participar plenamente en la elaboración del plan estratégico. 7\. Realizar las proyecciones de producción periódicas mensual, bimestral y trimestral. 8\. Asegurar la productividad. 9\. Seleccionar a los mejores colaboradores del área de operaciones. 10\. Evaluar los planes y grupos de trabajo. 11\. Elaborar los KPIS de las áreas de producción, despacho, almacén y mantenimiento. 12\. Realizar el seguimiento de los KPIS del área. 13\. Proponer acciones preventivas y correctivas del área de operaciones. 14\. Elaborar la política del área de operaciones. 15\. Cumplir y hacer cumplir las políticas del área de operaciones. 16\. Cumplir y hacer cumplir los procesos y procedimientos del área de operaciones. 17\. Verificar o delegar la inducción general y especifica al personal nuevo antes de su ingreso a planta. 18\. Verificar la capacitación en SST del personal nuevo antes de su ingreso a planta. 19\. Realizar el seguimiento a las labores del personal del área de operaciones (producción, despacho, almacenes y mantenimiento). 20\. Realizar las evaluaciones de desempeño al personal del área de operaciones. 21\. Implementar acciones de capacitación, entrenamientos, acompañamiento, evaluación y feadback en el personal de operaciones (producción, despacho, almacenes y mantenimiento). 22\. Realizar acciones de motivación al personal de operaciones. 23\. Asegurar que la información que se trasmite sea la adecuada, veraz y oportuna. 24\. Resolver los requerimientos de la empresa y de los clientes respecto al área de operaciones. 25\. Asegurar que los materiales sean destinados a lo requerido en la cantidad y calidad adecuada optimizando su uso. Realizar los requerimientos y controlar las adquisiciones del área de operaciones. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: S/.2,500\.00 \- S/.3,400\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial