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Director de Ingeniería
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Presencial
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Sin requisito de título
Lambayeque 284, Lima 15093, Peru
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Descripción

El Director de Ingeniería es un puesto de liderazgo senior centrado en escalar la gestión de ingeniería, impulsar la cultura del equipo y garantizar una entrega sólida y responsabilidad en todos los proyectos. Este puesto depende directamente del Director Global de Ingeniería y Producto. **Principales Responsabilidades*** Actuar como gerente directo de los Gerentes de Ingeniería y algunos Ingenieros Principales, proporcionando mentoría, apoyo y expectativas claras de desempeño. * Representar la voz de los Gerentes de Ingeniería en conversaciones de liderazgo, asegurando que estén capacitados para dirigir sus equipos de manera efectiva. * Establecer y hacer cumplir prácticas sólidas de responsabilidad en cuanto a entrega, calidad y comunicación. * Impulsar una cultura de aprendizaje continuo, propiedad y excelencia técnica. * Colaborar estrechamente con Productos y Operaciones para alinear estructuras de equipo, prioridades y recursos. **Liderazgo Organizacional y de Personas** * Desarrollar y escalar procesos de ingeniería que permitan iteración rápida, alta disponibilidad y optimización en todos los proyectos. * Apoyar a los gerentes en la formación de sus equipos, desarrollo de sus ICs y resolución de problemas de rendimiento. * Implementar programas estructurados de aprendizaje y vías de crecimiento para ingenieros en diversas disciplinas (IC, arquitectura, liderazgo). * Liderar la contratación estratégica y la planificación de plantilla para garantizar que la capacidad se ajuste al crecimiento de la empresa y a las metas de ingresos. * Fomentar una cultura de prueba rápida que permita experimentar mientras se minimiza el riesgo para los plazos de entrega. **Expectativas del Puesto** * Este es un puesto dentro de la vía de liderazgo, no forma parte de la vía de contribuidores individuales. * No escribirá código ni tomará decisiones técnicas diarias. * En su lugar, creará las condiciones necesarias para el alto rendimiento, permitiendo que los líderes técnicos, gerentes e ingenieros operen eficazmente. * Eliminará obstáculos, alineará iniciativas entre equipos y garantizará que la ingeniería tenga una voz clara y coherente en la estrategia de la empresa. E04JI80034mh407lvf9

Fuentea:  indeed Ver publicación original
María García
Indeed · HR

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