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ENCARGADO DE ALMACÉN
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Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Lambayeque 284, Lima 15093, Peru
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Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un(a) Encargado(a) de Almacén para liderar la gestión operativa y administrativa del área en una empresa industrial del rubro calzado. Puntos Destacados: 1. Gestionar reposición de stock y coordinar con Producción 2. Supervisar el orden, identificación y cuadre de inventarios en almacén 3. Manejo de Excel intermedio y experiencia en almacenes o logística **Empresa Industrial del rubro calzado** se encuentra en la búsqueda de un(a) **ENCARGADO(A) DE ALMACÉN** para liderar la gestión operativa y administrativa del área. FUNCIONES PRINCIPALES * Gestionar la reposición de stock y proyectar modelos por talla mensualmente. * Coordinar con Producción los nuevos pedidos de clientes. * Generar pedidos y programación en el sistema ERP. * Supervisar que el almacén se mantenga limpio, ordenado y correctamente identificado. * Coordinar con Oficina Técnica (muestras, SKUs, códigos). * Coordinar con el área de insumos la llegada de materiales. * Asegurar que los inventarios estén cuadrados (sistema vs. físico). * Recepcionar mercadería de proveedores (ingresos y salidas). * Supervisar y apoyar en el alistado de pedidos (rafia, cajas máster) junto con auxiliares. * Supervisar despachos de productos terminados. * Manejar y reportar indicadores de gestión del área. REQUISITOS * Estudios egresados o truncos en **Administración, Ingeniería Industrial, Contabilidad, Administración Industrial o afines**. * Curso de especialización o diplomado en **Gestión de Almacenes** (deseable). * Experiencia mínima de **1 año en almacenes o logística** (rubro industrial deseable). * Experiencia en despacho de productos terminados. * Manejo de **Excel nivel intermedio (indispensable)**. * Licencia de conducir **A1** (deseable). BENEFICIOS * Remuneración acorde al mercado. * Beneficios de ley según régimen MYPE. * Buen clima laboral. Tipo de puesto: Tiempo completo Lugar de trabajo: Empleo presencial

Fuentea:  indeed Ver publicación original
María García
Indeed · HR

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