Oficial de Medios de Vida-4

Descripción

Resumen: Liderar e implementar las actividades de campo del proyecto para mejorar la producción agrícola y empoderar a las comunidades vulnerables, integrando el desarrollo espiritual. Aspectos destacados: 1. Liderar la implementación de las actividades de campo del proyecto para la mejora agrícola 2. Supervisar a los pequeños agricultores y aplicar capacitaciones resistentes a la sequía 3. Representar al proyecto a nivel comunitario, distrital y provincial Con 75 años de experiencia, nuestro enfoque está en ayudar a los niños más vulnerables a superar la pobreza y experimentar la plenitud de la vida. Ayudamos a niños de todos los orígenes, incluso en los lugares más peligrosos, inspirados por nuestra fe cristiana. ¡Únase a nuestros más de 31 000 empleados que trabajan en casi 100 países y comparta la alegría de transformar las historias de vida de los niños vulnerables! Tipo de contrato del empleado: Empleado de Plazo Determinado (Fixed Term) Descripción del puesto: * Liderar la implementación de las actividades de campo del proyecto en el distrito mediante la planificación y ejecución de actividades, seguimiento, documentación, supervisión, control y monitoreo de las actividades previstas dentro del proyecto, incluyendo las relaciones con las autoridades distritales de servicios agrícolas y la articulación con otros proyectos, como los AP de World Vision. * Ejecutar actividades del proyecto para mejorar la producción agrícola mediante la aplicación de técnicas agrícolas mejoradas y sostenibles, incluida la distribución de insumos agrícolas, aves de corral y la formación de grupos de agricultores según los objetivos y prioridades, con el fin de beneficiar a las comunidades vulnerables. * Participar activamente y asumir un liderazgo en la identificación y mejora de la producción agrícola mediante la aplicación de técnicas de capacitación resistentes a la sequía. * Supervisión: Supervisar el trabajo de todos los pequeños agricultores en las comunidades del proyecto; colaborar estrechamente con el TC de medios de vida para capacitar, monitorear, entregar materiales del proyecto, realizar visitas de campo y otras actividades del proyecto. * Realizar revisiones y análisis internos periódicos de los datos del proyecto en coordinación con el equipo de MEAL para determinar el avance hacia las metas y las brechas existentes, y elaborar planes de asistencia técnica para abordar dichas brechas. * Establecer un canal de comunicación eficaz con las autoridades gubernamentales agrícolas a nivel distrital durante toda la duración del proyecto, a fin de garantizar su sostenibilidad, facilitando progresivamente que el gobierno distrital asuma la propiedad del proyecto y la continuidad de sus actividades más allá de su fecha de finalización. * Representar al proyecto en reuniones con socios a nivel comunitario, distrital y provincial, asegurando una presentación adecuada de las actividades del proyecto. * Establecer un sistema de información y mecanismo de retroalimentación a nivel del proyecto y distrital para garantizar la difusión de información relacionada con los logros y los desafíos encontrados durante la ejecución de las actividades. * Participar semanalmente en estudios bíblicos y devocionales y fomentar el desarrollo espiritual del personal, además de asumir las tareas que le sean asignadas por su supervisor. REQUISITOS: Se requieren buenas habilidades de gestión, supervisión y fortalecimiento de capacidades; serán una ventaja las habilidades de presentación y la capacidad de comunicarse eficazmente en portugués e inglés, tanto oral como escrita. Capacidad para trabajar de forma independiente y bajo presión, entusiasmo y motivación propia, con interés en la promoción de la defensa y el bienestar. Buenas habilidades interpersonales y sensibilidad intercultural. Capacidad para tomar la iniciativa, adoptar un enfoque proactivo y priorizar y gestionar la carga de trabajo. Al menos 5 años de experiencia en proyectos de programas de medios de vida y en técnicas agrícolas mejoradas y sostenibles. Experiencia en la supervisión y gestión de múltiples tareas; capacidad para supervisar grupos comunitarios, agricultores y líderes. Comprobada excelente capacidad de comunicación (escrita y oral) requerida en portugués e inglés. Excelentes habilidades informáticas, de captura de datos y análisis básico. Conocimientos de Microsoft, Windows y Excel; capacidad para trabajar en campo en condiciones adversas. Tipos de solicitantes aceptados: Solo solicitantes locales