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Se encuentra en la búsqueda de: Auxiliar de Almacén, para nuestro cliente reconocida empresa trasnacional dedicada al rubro hidráulico ubicado en la zona de Ate.\n\nRequisitos:\n\n\\- 03 meses a más de experiencia comprobada en el área de almacén.\n\n\\- Experiencia en Picking y Packing\n\n\\- Disponibilidad para laborar de Lunes a Sábado.\n\n\\- Secundaria completa.\n\n\\- Vivir en El agustino, Santa Anita, Ate, La Molina, La Victoria o zonas aledañas.\n\n\\- No registrar antecedentes.\n\nFunciones:\n\n\\- Picking y Packing de los diversos productos de nuestro almacén.\n\n\\- Traslado constante de bolsas y cajas usando estoca.\n\n\\- Recepcionar mercadería y realizar inventarios selectivos.\n\n\\- Otras funciones destinadas por su supervisor o jefe inmediato.\n\nBeneficios:\n\n\\- Planilla General (CTS, GRATIFICACIÓN, VACACIONES 30 DIAS, SEGURO SOCIAL DE SALUD, ASIGNACION FAMILIAR)\n\n\\- Salario de S/1,200 mensual\n\n\\- Pago de horas extras.\n\n\\- Puntualidad en los pagos.\n\n\\- Seguro SCTR.\n\n\\- Capacitaciones Constantes\n\n\\- Excelente clima laboral.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: S/.1,200\\.00 al mes\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* ¿Dónde vives?\n* ¿Cuántos años de experiencia tienes trabajando en almacenes o en roles similares?\n* ¿Cuál es tu disponibilidad para comenzar a trabajar?\n* ¿Cuáles son tus expectativas salariales?\n* Bríndanos tu número de celular y Whatsapp actualizado\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"S/1,200/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764071863000","seoName":"warehouse-assistant-site-ate-calderos-188","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://pe.ok.com/es/city-ancash/cate-other23/warehouse-assistant-site-ate-calderos-188-6452119817945812/","localIds":"2","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"c2c3b91d-c7f7-4de2-8524-fc2b82313329","sid":"b748d45e-b252-49fc-854b-8c79da4b1e61"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Auxiliar de Almacén en Ate","Experiencia en Picking y Packing","Salario mensual S/1,200"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Chingalpo,Ancash","unit":null}]},"addDate":1764071860777,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4092","location":"636M+R2 Santo Toribio, Peru","infoId":"6432883747097712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Técnico mecánico - Zona industrial","content":"Somos Solpack, empresa con más de 20 años posicionados en el mercado peruano e internacional, especializado en la fabricación y comercialización de Stretch Film, Cintas Adhesivas, entre otros productos. Actualmente está en la búsqueda del siguiente puesto: TÉCNICO MECÁNICO\n\n**Requisitos:**\n\n* Egresado/Titulado de las carreras técnicas o universitarias de ingeniería mecánica, técnico de mantenimiento, mecánico de mantenimiento o técnico mecánico o carreras afines.\n* Contar con una experiencia mínima de 01 año como técnico mecánico, mecánico de operaciones, mecánico de mantenimiento y/o realizando funciones en mecánica y mantenimiento (de preferencia con experiencia en empresas industriales en el rubro de plásticos)\n* Deseable tener conocimiento de normativas en seguridad y salud en el trabajo.\n* Disponibilidad para laborar en Zona Industrial Huachipa \\- Lurigancho (como referencia por la entrada de Petramas).\n* Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos: 1er turno (7:30am a 7:30pm), 2do turno (7:30pm a 7:30 am) bajo un roster 6 x1 (6 días de trabajo por 1 día de descanso)\n\n**Beneficios:**\n\n* Sueldo acorde al mercado\n* Ingreso a planilla desde el primer día, con todos los beneficios de ley (CTS, Gratificaciones, Asignación Familiar, Seguro Social, SCTR, Horas extras, Seguro Vida Ley)\n* Alimentación cubierta al 100% dentro de la empresa.\n* Movilidad de acercamiento cubierta al 100% (paraderos pre establecidos)\n* Utilidades\n* Capacitaciones\n* Línea de carrera\n* Buen Clima Laboral\n\n“En SOLPACK promovemos la inclusión laboral, por lo que invita a cualquier persona a participar en el proceso de selección en referencia y sumarse a nuestro gran equipo”\n\n\"SOLPACK no solicita dinero a sus candidatos en ningún momento del proceso de selección y contratación\"\n\n\"SOPACK realiza sus publicaciones por Computrabajo\"¡POSTULA Y FORMA PARTE DE NUESTRA FAMILIA!\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* Indicar grado académico y carrera\n\n\\* \nIndica tu lugar de residencia \n\\* \n¿Cuentas con disponibilidad de laboral en Zona Industrial Lurigancho ? \n\\* \n¿Cuentas con disponibilidad para trabajar en horarios rotativos: 1er turno (7:30am a 7:30pm), 2do turno (7:30pm a 7:30 am) bajo un roster 6 x1 (6 días de trabajo por 1 día de descanso)?\n\n* ¿Estás de acuerdo con una remuneración de S/1800 \\+ horas extras (pagadas)?\n\n\\* \n¿Cuenta con disponibilidad inmediata?\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"S/1,800/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762569042000","seoName":"mechanical-technician-industrial-zone","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://pe.ok.com/es/city-ancash/cate-other23/mechanical-technician-industrial-zone-6432883747097712/","localIds":"2","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"64d66681-86df-482f-8d1a-742c4339d780","sid":"b748d45e-b252-49fc-854b-8c79da4b1e61"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Technical mechanical role in industrial zone","Competitive salary and benefits","Flexible shift availability"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Santo Toribio,Ancash","unit":null}]},"addDate":1762569042741,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4092","location":"WFRP+W4 Huayllapampa, Peru","infoId":"6427780232358512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Subdirectora, Primeras Naciones","content":"**Propósito del cargo**\n\n\n\nLa Subdirectora, Primeras Naciones, redefinirá nuestra relación con las colecciones, comunidades e historias de las Primeras Naciones y garantizará que el Museo sea un lugar sobre nuestro futuro tanto como sobre nuestro pasado. Usted explorará la profunda historia cultural, social y ambiental del continente y se involucrará con las historias complejas de Australia para fomentar el aprendizaje, la comprensión y el diálogo. Traerá ideas audaces y ambiciosas que desafíen las prácticas fundamentales de los museos en un contexto global y a nivel local, trabajando para integrar las lenguas, Tierras y vitalidad cultural de las Primeras Naciones en las propias prácticas, colecciones, sistemas y programas del Museo. Asumirá la responsabilidad estratégica de trabajar con personas de las Primeras Naciones para establecer una responsabilidad compartida sobre el material cultural que custodiamos y liderará un proceso de participación y reevaluación para mostrar lo que poseemos y cómo trabajamos para aprovechar su rico potencial.\n\n\n\nEste cargo forma parte de la Dirección Ejecutiva del Museo, que incluye al Director, Subdirector de Colecciones y Curaduría, Subdirector de Primeras Naciones, Subdirector Corporativo, Subdirector de Crecimiento y Participación, y Directora Asociada de Experiencia del Visitante.\n\n\n\nPrincipales responsabilidades\n\n\n\nDar forma al pensamiento estratégico\n\n\n\nDesarrollar e implementar estrategias que integren las perspectivas de las Primeras Naciones en todas las operaciones y programas del Museo, creando un sentido compartido de propósito alineado con objetivos superiores. Garantizar que las exposiciones, programas e iniciativas del Museo reflejen con precisión y respeto las historias y perspectivas de las Primeras Naciones, planificando al mismo tiempo las necesidades futuras y atendiendo los requerimientos inmediatos.\n\n \n\n\n\nLograr resultados\n\n\n\nSupervisar la negociación, gestión y custodia de colecciones de manera culturalmente sensible, respetando los derechos e intereses de las comunidades de las Primeras Naciones, cumpliendo con estándares éticos y legales. Investigar formas de mejorar la eficacia mediante el uso de tecnología e implementando actividades de mejora continua. Impulsar una cultura de logros asegurando que las ideas y acciones previstas se conviertan en realidad y que los proyectos planificados produzcan los resultados esperados.\n\n \n\n\n\nFomentar relaciones de trabajo productivas\n\n\n\nCultivar y fortalecer relaciones con comunidades y organizaciones de las Primeras Naciones, fomentando colaboraciones significativas y alianzas para co-crear iniciativas que empoderen y amplifiquen las voces de las Primeras Naciones. Construir y mantener relaciones dentro de la organización, con la oficina del Ministro, a través del SAP y con una amplia gama de partes interesadas externas. Facilitar la cooperación entre organizaciones compartiendo información y manteniendo un enfoque intergubernamental.\n\n \n\n\n\nEjemplificar impulso personal e integridad\n\n\n\nBrindar asesoramiento estratégico, experiencia en resolución de problemas y apoyo en la gestión de asuntos relacionados con los pueblos y colecciones de las Primeras Naciones, actuando como consejera de confianza para partes interesadas internas y externas. Cumplir y promover los Valores y el Código de Conducta del SAP, actuando con la máxima integridad y profesionalismo. Representar eficazmente al Museo en foros públicos e internos, defendiendo la agenda corporativa y ofreciendo asesoramiento imparcial y directo.\n\n \n\n\n\nComunicarse con influencia\n\n\n\nRepresentar al Museo en foros, conferencias y eventos pertinentes. Presentar mensajes con confianza de manera clara, concisa y articulada, centrándose en los puntos clave para la audiencia y utilizando un lenguaje apropiado y sin ambigüedades. Estructurar la comunicación escrita y oral para garantizar claridad, procurando entender a la audiencia y adaptando el estilo y mensaje de la comunicación según corresponda.\n\n \n\n\n\nFomentar la competencia cultural y la inclusividad\n\n\n\nPromover el desarrollo continuo de la competencia cultural interna dentro de la organización, fomentando la comprensión y conciencia sobre las culturas, historias y cuestiones contemporáneas de las Primeras Naciones. Colaborar con personal y grupos asesores de las Primeras Naciones para garantizar una representación y participación significativa en los procesos de toma de decisiones, fomentando una cultura de inclusividad y respeto dentro del Museo.\n\n \n\n\n\nApoyar el intercambio de conocimientos e iniciativas más amplias\n\n\n\nFomentar la colaboración y el intercambio de conocimientos con organizaciones e instituciones de las Primeras Naciones para apoyar sus voces en el sector cultural y contribuir a iniciativas más amplias en asuntos de las Primeras Naciones. Promover el intercambio recíproco de información para construir conocimiento, fomentar el trabajo en equipo y reconocer conductas cooperativas y colaborativas.\n\n \n\n\n\nCómo postular\n\n\n\nLos solicitantes deben incluir una presentación de 2 páginas abordando su idoneidad para el puesto según las habilidades, experiencia y calificaciones esenciales y deseables. Los solicitantes también deben proporcionar un currículum actualizado e incluir los datos de contacto de 2 referentes.\n\n \n\n\n\nVisite http://www.nma.gov.au/about/employment y postule en línea.\n\n \n\n\n\nLas solicitudes cierran a las 11:59 pm del domingo 11 de noviembre de 2025\\.\n\n \n\n\n\nAjustes razonables están disponibles durante todo el proceso de reclutamiento. 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construcción, buscamos incorporar a nuestro equipo una persona creativa, proactiva y con pasión por el marketing para apoyar en el desarrollo de nuestras estrategias de comunicación y posicionamiento de marca.\n\n**Funciones principales:**\n\nGestión de redes sociales (Facebook, Instagram, LinkedIn).\n\nDiseño de piezas gráficas básicas para redes y presentaciones.\n\nSeguimiento a campañas digitales.\n\nCreación de contenido (texto, imagen, video).\n\nAnálisis básico de métricas e informes de redes.\n\n**Requisitos:**\n\nEgresada de Marketing.\n\nExperiencia en marketing de proyectos inmobiliarios\n\nManejo de herramientas como Canva, Meta Business Suite, Google Workspace.\n\nConocimiento de diseño gráfico y edición de video.\n\nExcelente redacción y ortografía.\n\nProactividad, puntualidad y capacidad de trabajo en equipo.\n\n**¿Interesad@?**\n\nEnvía tu CV y, si tienes, tu portafolio o redes sociales profesionales a:\n\nstefrojas04@gmail.com / \\+51 961 985 622\n\nAgregar expectativa salarial.\n\n* Asunto: Asistente de Marketing – \\[Tu nombre]\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761132909000","seoName":"marketing-specialist","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://pe.ok.com/es/city-ancash/cate-other23/marketing-specialist-6414501246720212/","localIds":"2","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e1c95035-54ee-42ca-9744-972e8c4aaad4","sid":"b748d45e-b252-49fc-854b-8c79da4b1e61"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Manage social media for DEICON","Create digital content","Analyze campaign metrics"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo 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Servicios Comunitarios y Desarrollo en Áncash
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Áncash
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Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
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Ubicación:Áncash
Categoría:Servicios Comunitarios y Desarrollo
ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS65156100296066120
Indeed
ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS
Resumen del Puesto: Buscamos un Asistente de Recursos Humanos para gestionar integralmente el área, desde reclutamiento hasta administración de personal y seguimiento del clima laboral. Puntos Destacados: 1. Gestión integral del área de Recursos Humanos 2. Coordinación con áreas legal, contable y administrativa 3. Apoyo en procesos disciplinarios y comunicaciones internas OFERTA LABORAL **ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS** **Funciones principales:** * Gestión integral del área de **Recursos Humanos**. * Reclutamiento, selección e inducción de personal. * Administración de contratos, legajos y documentación del personal. * Control de asistencia, tardanzas, permisos y licencias. * Coordinación de planillas, pagos y beneficios sociales. * Seguimiento al clima laboral y cumplimiento de políticas internas. * Coordinación con las áreas legal, contable y administrativa. * Apoyo en procesos disciplinarios y comunicaciones internas. **Requisitos:** * Estudios en **Administración, Recursos Humanos, Psicología, Contabilidad o carreras afines**. * Experiencia mínima de **1 año** en funciones similares (deseable). * Conocimiento de **legislación laboral vigente**. * Manejo de **Excel** a nivel intermedio. * Capacidad de organización, confidencialidad y comunicación efectiva. * Proactividad y trabajo bajo presión. **Lugar:** Huaraz **Horario:** Tiempo completo **Disponibilidad:** Inmediata **Postulación** **talentohumano@grupoint.pe** **940 521 495** Tipo de puesto: Tiempo completo Pregunta(s) de postulación: * ¿Cuál es tu formación profesional y cuántos años de experiencia tienes en RR. HH.? * ¿Qué procesos de Recursos Humanos has gestionado directamente? (reclutamiento, contratos, planilla, otros). * ¿Tienes conocimiento de la legislación laboral vigente y manejo de documentación del personal? * ¿Qué herramientas utilizas para el control de personal y gestión administrativa? (Excel, sistemas, otros). * ¿Cuál es tu pretensión salarial mensual y tu disponibilidad para inicio? Lugar de trabajo: Empleo presencial
Pje. San Antonio 113, Huaraz 02001, Peru
Asistente de RRHH65049285872642121
Indeed
Asistente de RRHH
FUNCIONES Gestiona reclutamiento, administración de personal (contratos, tareo, vacaciones, movilizaciones), bienestar social (alojamiento, alimentación), cumplimiento normativo (SCTR, Vida Ley), soporte en inducción/capacitación y gestión documental Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: A partir de S/.1,200\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
797M+VG6 Plaza de La Merced, Plaza de Armas s/n, La Merced 02613, Peru
S/1,200/mes
Superintendente de Relaciones Comunitarias64384515598337122
Indeed
Superintendente de Relaciones Comunitarias
Importante empresa del sector **minero** se encuentra en la búsqueda de un(a) **Superintendente de Relaciones Comunitarias**, profesional con sólida trayectoria en la gestión social y el relacionamiento estratégico con comunidades, autoridades y actores del entorno. **Propósito del puesto:** Liderar la planificación, ejecución y supervisión de las estrategias y programas de relaciones comunitarias, asegurando una convivencia armónica entre la operación y las comunidades vecinas. Su rol será clave para fortalecer la licencia social, prevenir conflictos y promover el desarrollo sostenible en las zonas de influencia del proyecto. **Principales responsabilidades:** · Definir y ejecutar la estrategia de relacionamiento comunitario en alineación con los objetivos corporativos. · Conducir procesos de diálogo, concertación y resolución de conflictos con comunidades y autoridades locales. · Supervisar programas de desarrollo sostenible, inversión social y responsabilidad corporativa. · Gestionar equipos de campo y asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas socioambientales. · Representar a la empresa ante instituciones públicas, privadas y comunidades, garantizando una comunicación transparente y colaborativa. · Identificar riesgos sociales y proponer estrategias de mitigación que aseguren la continuidad operativa. **Requisitos del perfil:** · Profesional titulado en **Sociología, Antropología, Comunicación, Derecho, Administración** o carreras afines. · Experiencia mínima de **8 a 10 años** en gestión de relaciones comunitarias en minería o sectores de gran impacto social. · Experiencia liderando equipos multidisciplinarios y gestionando proyectos de inversión social. · Sólido conocimiento de **normativa social, gestión de conflictos y desarrollo sostenible**. · Habilidad para establecer vínculos de confianza, negociar con distintos grupos de interés y gestionar entornos complejos. · Alta orientación a resultados, pensamiento estratégico y capacidad para trabajar en contextos de cambio. **Valoramos:** · Experiencia previa en zonas rurales y alto conocimiento del contexto sociocultural andino. · Capacidad de liderazgo inspirador, comunicación efectiva y visión de largo plazo. · Ética profesional, compromiso con la sostenibilidad y vocación por el trabajo con comunidades. **Lugar de trabajo:** Operación minera con régimen atípico 20x10 Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: S/.12,000\.00 \- S/.14,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
José De La Mar 740, Huaraz 02000, Peru
S/12,000-14,000/año
Especialista en relaciones comunitarias64328836036867123
Indeed
Especialista en relaciones comunitarias
Empresa consultora se encuentra en la busqueda de un especialista en Relaciones Comunitarias: * Encargado de diseñar y ejecutar estrategias de relacionamiento social que garanticen la legitimidad de los proyectos. * Responsable de coordinar con las UGT y líderes locales, mapear actores de interés para los diferentes proyectos, implementar mecanismos de participación y de atención de quejas, apoyar en la organización de talleres informativos y espacios de diálogo, y acompañar los procesos de socialización de proyectos. * Su objetivo será prevenir y mitigar riesgos sociales, y asegurar la sostenibilidad y aceptación de los proyectos en el marco de Obras por Impuestos. Requerimiento Mínimo: * Titulado en Economía, Administración, Sociología, Antropología, Trabajo Social, Comunicaciones o carreras afines. * Deberá acreditar experiencia en al menos 8 proyectos de infraestructura (≥ S/ 10MM cada uno), incluyendo un mínimo de 2 proyectos superiores a S/ 30MM. * Se valorará residencia en Huaraz o zonas de influencia de los proyectos, así como dominio de quechua a nivel intermedio o superior. Tipo de puesto: Tiempo completo Lugar de trabajo: Empleo presencial
José De La Mar 740, Huaraz 02000, Peru
Auxiliar de Almacén/ Sede Ate/ Calderos 18864521198179458124
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Auxiliar de Almacén/ Sede Ate/ Calderos 188
Importante Empresa Operadora Logística peruana. Se encuentra en la búsqueda de: Auxiliar de Almacén, para nuestro cliente reconocida empresa trasnacional dedicada al rubro hidráulico ubicado en la zona de Ate. Requisitos: \- 03 meses a más de experiencia comprobada en el área de almacén. \- Experiencia en Picking y Packing \- Disponibilidad para laborar de Lunes a Sábado. \- Secundaria completa. \- Vivir en El agustino, Santa Anita, Ate, La Molina, La Victoria o zonas aledañas. \- No registrar antecedentes. Funciones: \- Picking y Packing de los diversos productos de nuestro almacén. \- Traslado constante de bolsas y cajas usando estoca. \- Recepcionar mercadería y realizar inventarios selectivos. \- Otras funciones destinadas por su supervisor o jefe inmediato. Beneficios: \- Planilla General (CTS, GRATIFICACIÓN, VACACIONES 30 DIAS, SEGURO SOCIAL DE SALUD, ASIGNACION FAMILIAR) \- Salario de S/1,200 mensual \- Pago de horas extras. \- Puntualidad en los pagos. \- Seguro SCTR. \- Capacitaciones Constantes \- Excelente clima laboral. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: S/.1,200\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * ¿Dónde vives? * ¿Cuántos años de experiencia tienes trabajando en almacenes o en roles similares? * ¿Cuál es tu disponibilidad para comenzar a trabajar? * ¿Cuáles son tus expectativas salariales? * Bríndanos tu número de celular y Whatsapp actualizado Lugar de trabajo: Empleo presencial
JF3R+H3 Chingalpo, Peru
S/1,200/mes
Técnico mecánico - Zona industrial64328837470977125
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Técnico mecánico - Zona industrial
Somos Solpack, empresa con más de 20 años posicionados en el mercado peruano e internacional, especializado en la fabricación y comercialización de Stretch Film, Cintas Adhesivas, entre otros productos. Actualmente está en la búsqueda del siguiente puesto: TÉCNICO MECÁNICO **Requisitos:** * Egresado/Titulado de las carreras técnicas o universitarias de ingeniería mecánica, técnico de mantenimiento, mecánico de mantenimiento o técnico mecánico o carreras afines. * Contar con una experiencia mínima de 01 año como técnico mecánico, mecánico de operaciones, mecánico de mantenimiento y/o realizando funciones en mecánica y mantenimiento (de preferencia con experiencia en empresas industriales en el rubro de plásticos) * Deseable tener conocimiento de normativas en seguridad y salud en el trabajo. * Disponibilidad para laborar en Zona Industrial Huachipa \- Lurigancho (como referencia por la entrada de Petramas). * Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos: 1er turno (7:30am a 7:30pm), 2do turno (7:30pm a 7:30 am) bajo un roster 6 x1 (6 días de trabajo por 1 día de descanso) **Beneficios:** * Sueldo acorde al mercado * Ingreso a planilla desde el primer día, con todos los beneficios de ley (CTS, Gratificaciones, Asignación Familiar, Seguro Social, SCTR, Horas extras, Seguro Vida Ley) * Alimentación cubierta al 100% dentro de la empresa. * Movilidad de acercamiento cubierta al 100% (paraderos pre establecidos) * Utilidades * Capacitaciones * Línea de carrera * Buen Clima Laboral “En SOLPACK promovemos la inclusión laboral, por lo que invita a cualquier persona a participar en el proceso de selección en referencia y sumarse a nuestro gran equipo” "SOLPACK no solicita dinero a sus candidatos en ningún momento del proceso de selección y contratación" "SOPACK realiza sus publicaciones por Computrabajo"¡POSTULA Y FORMA PARTE DE NUESTRA FAMILIA! Tipo de puesto: Tiempo completo Pregunta(s) de postulación: * Indicar grado académico y carrera \* Indica tu lugar de residencia \* ¿Cuentas con disponibilidad de laboral en Zona Industrial Lurigancho ? \* ¿Cuentas con disponibilidad para trabajar en horarios rotativos: 1er turno (7:30am a 7:30pm), 2do turno (7:30pm a 7:30 am) bajo un roster 6 x1 (6 días de trabajo por 1 día de descanso)? * ¿Estás de acuerdo con una remuneración de S/1800 \+ horas extras (pagadas)? \* ¿Cuenta con disponibilidad inmediata? Lugar de trabajo: Empleo presencial
636M+R2 Santo Toribio, Peru
S/1,800/mes
Subdirectora, Primeras Naciones64277802323585126
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Subdirectora, Primeras Naciones
**Propósito del cargo** La Subdirectora, Primeras Naciones, redefinirá nuestra relación con las colecciones, comunidades e historias de las Primeras Naciones y garantizará que el Museo sea un lugar sobre nuestro futuro tanto como sobre nuestro pasado. Usted explorará la profunda historia cultural, social y ambiental del continente y se involucrará con las historias complejas de Australia para fomentar el aprendizaje, la comprensión y el diálogo. Traerá ideas audaces y ambiciosas que desafíen las prácticas fundamentales de los museos en un contexto global y a nivel local, trabajando para integrar las lenguas, Tierras y vitalidad cultural de las Primeras Naciones en las propias prácticas, colecciones, sistemas y programas del Museo. Asumirá la responsabilidad estratégica de trabajar con personas de las Primeras Naciones para establecer una responsabilidad compartida sobre el material cultural que custodiamos y liderará un proceso de participación y reevaluación para mostrar lo que poseemos y cómo trabajamos para aprovechar su rico potencial. Este cargo forma parte de la Dirección Ejecutiva del Museo, que incluye al Director, Subdirector de Colecciones y Curaduría, Subdirector de Primeras Naciones, Subdirector Corporativo, Subdirector de Crecimiento y Participación, y Directora Asociada de Experiencia del Visitante. Principales responsabilidades Dar forma al pensamiento estratégico Desarrollar e implementar estrategias que integren las perspectivas de las Primeras Naciones en todas las operaciones y programas del Museo, creando un sentido compartido de propósito alineado con objetivos superiores. Garantizar que las exposiciones, programas e iniciativas del Museo reflejen con precisión y respeto las historias y perspectivas de las Primeras Naciones, planificando al mismo tiempo las necesidades futuras y atendiendo los requerimientos inmediatos. Lograr resultados Supervisar la negociación, gestión y custodia de colecciones de manera culturalmente sensible, respetando los derechos e intereses de las comunidades de las Primeras Naciones, cumpliendo con estándares éticos y legales. Investigar formas de mejorar la eficacia mediante el uso de tecnología e implementando actividades de mejora continua. Impulsar una cultura de logros asegurando que las ideas y acciones previstas se conviertan en realidad y que los proyectos planificados produzcan los resultados esperados. Fomentar relaciones de trabajo productivas Cultivar y fortalecer relaciones con comunidades y organizaciones de las Primeras Naciones, fomentando colaboraciones significativas y alianzas para co-crear iniciativas que empoderen y amplifiquen las voces de las Primeras Naciones. Construir y mantener relaciones dentro de la organización, con la oficina del Ministro, a través del SAP y con una amplia gama de partes interesadas externas. Facilitar la cooperación entre organizaciones compartiendo información y manteniendo un enfoque intergubernamental. Ejemplificar impulso personal e integridad Brindar asesoramiento estratégico, experiencia en resolución de problemas y apoyo en la gestión de asuntos relacionados con los pueblos y colecciones de las Primeras Naciones, actuando como consejera de confianza para partes interesadas internas y externas. Cumplir y promover los Valores y el Código de Conducta del SAP, actuando con la máxima integridad y profesionalismo. Representar eficazmente al Museo en foros públicos e internos, defendiendo la agenda corporativa y ofreciendo asesoramiento imparcial y directo. Comunicarse con influencia Representar al Museo en foros, conferencias y eventos pertinentes. Presentar mensajes con confianza de manera clara, concisa y articulada, centrándose en los puntos clave para la audiencia y utilizando un lenguaje apropiado y sin ambigüedades. Estructurar la comunicación escrita y oral para garantizar claridad, procurando entender a la audiencia y adaptando el estilo y mensaje de la comunicación según corresponda. Fomentar la competencia cultural y la inclusividad Promover el desarrollo continuo de la competencia cultural interna dentro de la organización, fomentando la comprensión y conciencia sobre las culturas, historias y cuestiones contemporáneas de las Primeras Naciones. Colaborar con personal y grupos asesores de las Primeras Naciones para garantizar una representación y participación significativa en los procesos de toma de decisiones, fomentando una cultura de inclusividad y respeto dentro del Museo. Apoyar el intercambio de conocimientos e iniciativas más amplias Fomentar la colaboración y el intercambio de conocimientos con organizaciones e instituciones de las Primeras Naciones para apoyar sus voces en el sector cultural y contribuir a iniciativas más amplias en asuntos de las Primeras Naciones. Promover el intercambio recíproco de información para construir conocimiento, fomentar el trabajo en equipo y reconocer conductas cooperativas y colaborativas. Cómo postular Los solicitantes deben incluir una presentación de 2 páginas abordando su idoneidad para el puesto según las habilidades, experiencia y calificaciones esenciales y deseables. Los solicitantes también deben proporcionar un currículum actualizado e incluir los datos de contacto de 2 referentes. Visite http://www.nma.gov.au/about/employment y postule en línea. Las solicitudes cierran a las 11:59 pm del domingo 11 de noviembre de 2025\. Ajustes razonables están disponibles durante todo el proceso de reclutamiento. Si los requiere o desea discutir ajustes razonables, comuníquese con el Oficial de Contacto para este puesto.
WFRP+W4 Huayllapampa, Peru
ESPECIALISTA EN MARKETING64145012467202127
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ESPECIALISTA EN MARKETING
**Puesto: Especialista en Marketing Digital** **Empresa: DEICON** **Ubicación: Santa Anita, Lima – Trabajo 100% presencial** **Horario: Lunes a sábado** **Sobre nosotros:** En CONSICON, una empresa dedicada al rubro de la construcción, buscamos incorporar a nuestro equipo una persona creativa, proactiva y con pasión por el marketing para apoyar en el desarrollo de nuestras estrategias de comunicación y posicionamiento de marca. **Funciones principales:** Gestión de redes sociales (Facebook, Instagram, LinkedIn). Diseño de piezas gráficas básicas para redes y presentaciones. Seguimiento a campañas digitales. Creación de contenido (texto, imagen, video). Análisis básico de métricas e informes de redes. **Requisitos:** Egresada de Marketing. Experiencia en marketing de proyectos inmobiliarios Manejo de herramientas como Canva, Meta Business Suite, Google Workspace. Conocimiento de diseño gráfico y edición de video. Excelente redacción y ortografía. Proactividad, puntualidad y capacidad de trabajo en equipo. **¿Interesad@?** Envía tu CV y, si tienes, tu portafolio o redes sociales profesionales a: stefrojas04@gmail.com / \+51 961 985 622 Agregar expectativa salarial. * Asunto: Asistente de Marketing – \[Tu nombre] Tipo de puesto: Tiempo completo Lugar de trabajo: Empleo presencial
JF3R+H3 Chingalpo, Peru
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