ID del puesto: 710 **Tipo de puesto:** Servicios de gestión **Fecha de publicación:** 12/2/2025 **Ubicación:** Edificio principal de TIU La Unidad Intermedia Tuscarora 11 tiene una vacante para Analista Fiscal de Programas Estatales y Federales. El salario inicial para este puesto será aproximadamente $47,900\. Los solicitantes deben postularse a través de Applitrack y completar la solicitud en línea. Para ser considerados para un puesto vacante, los solicitantes deben cargar las siguientes autorizaciones requeridas: + Informe de arrestos y condenas Acto 24 + Autorización de antecedentes penales de Pensilvania Acto 34 + Autorización de abuso infantil de Pensilvania Acto 151 + Autorización federal de antecedentes penales Acto 114 Los enlaces a estas autorizaciones se pueden encontrar aquí: https://www.tiu11\.org/human\-resources/. El puesto es No certificado (no profesional) Nivel 4\.5 ubicado en la oficina principal de TIU en McVeytown (12 meses/año \- 8 horas/día). Título del puesto Analista Fiscal de Programas Estatales y Federales Estado del empleado No certificado (no profesional) Nivel del empleado 4 Relaciones del rol El Analista Fiscal de Programas Estatales y Federales es directamente responsable ante el Director de Servicios de Gestión para supervisión y evaluación. Funciones fundamentales/Duties esenciales 1\. Ser responsable de la preparación y supervisión de varios presupuestos de programas en coordinación con los operadores de programas. 2\. Ser responsable del proceso contable de cierre al final del año para los programas, incluida la preparación de informes finales de gastos. 3\. Actuar como enlace con los departamentos estatales de financiamiento sobre asuntos fiscales relacionados con los programas de TIU. 4\. Asistir en la preparación para la auditoría de cierre del año fiscal y el Informe Financiero Anual de PDE. 5\. Asistir a reuniones y capacitaciones de programas para garantizar el cumplimiento en temas fiscales. 6\. Mantener la presentación fiscal del sistema E\-grant para los programas requeridos. 7\. Asistir en la preparación de solicitudes para E\-Rate, según sea necesario. 8\. Asistir en el desarrollo y mantenimiento de planes de asignación de costos para diversos programas. 9\. Preparar facturas contractuales para facturar a diversas entidades estatales, federales y locales. 10\. Asistir en la preparación de solicitudes de propuestas para subcontratar servicios. 11\. Asistir con la coordinación de contratos con proveedores. 12\. Apoyar el procesamiento de requisiciones de programas y órdenes de compra de suministros y equipos. 13\. Preparar conciliaciones mensuales/trimestrales de efectivo y otros informes requeridos por los otorgantes. 14\. Preparar conciliaciones mensuales de cuentas bancarias, según sea necesario. 15\. Realizar entrada de datos de información contable, incluyendo órdenes de compra, desembolsos de efectivo, recibos de efectivo y asientos contables. 16\. Ser responsable de mantener archivos de programas y contratos. 17\. Operar el sistema informático interno de acuerdo con las funciones contables/nómina. 18\. Realizar otras tareas asignadas por el Director de Servicios de Gestión o el Gerente de Contabilidad Financiera. Conocimientos, habilidades y capacidades requeridos Los individuos deben poseer estas habilidades, conocimientos y capacidades o poder explicar y demostrar que pueden realizar las funciones esenciales del trabajo, con o sin adaptaciones razonables, utilizando alguna otra combinación de habilidades y capacidades. Algunos requisitos pueden excluir a personas que representen una amenaza directa o riesgo significativo para la salud y seguridad de ellos mismos o de otros empleados. 1\. Capacidad para comunicarse bien oralmente (gramática adecuada, voz agradable, trato afable) en inglés usando el teléfono y en todos los contactos personales con el personal de oficina y el público en general. 2\. Capacidad para presentarse de manera profesional, incluyendo apariencia personal y actitud agradable hacia los demás. 3\. Capacidad para presentar ideas de forma lógica por escrito, incluyendo buenas habilidades de revisión, ortografía y gramática escrita. 4\. Capacidad para trabajar bien y cooperar con administradores de programas, patrocinadores de programas, así como personal de agencias estatales y federales. 5\. Capacidad para realizar muchas actividades interrelacionadas de forma lógica y oportuna. 6\. Capacidad para interpretar presupuestos locales, estatales y federales para asignar correctamente las categorías de costos. 7\. Capacidad para levantar y transportar paquetes y equipo informático de hasta 25 libras. 8\. Capacidad para operar fotocopiadora, calculadora y equipo informático necesario para funciones comerciales. 9\. Capacidad para realizar procedimientos de oficina con eficiencia y alto nivel de precisión. Estándares de calificación 1\. Educación: Título de asociado requerido. 2\. Experiencia: Mínimo de dos años de experiencia en transacciones fiscales o contables. Se requiere experiencia previa con hojas de cálculo informáticas. Se prefiere aptitud matemática sólida.