Auxiliar de Recursos Humanos (Campo)

Descripción

Resumen del Puesto: Ejecutar funciones operativas de Recursos Humanos, enfocándose en el personal de campo y administrativo para asegurar el cumplimiento de objetivos de gestión humana y productividad. Puntos Destacados: 1. Apoyo clave en la gestión de personal operativo y administrativo 2. Gestión integral de documentación y procesos de RRHH 3. Participación activa en el clima laboral y bienestar social Descripción del puesto: Ejecutar las funciones operativas del área de Recursos Humanos, enfocándose en las necesidades específicas del personal de campo y administrativo de la sede operativa \- Yuramayo, para asegurar el cumplimiento de objetivos de gestión humana y productividad. Funciones: * Realizar el tareo diario y control de asistencia del personal operativo. * Realizar inducción general al ingreso del personal operativo y administrativo en la sede operativa. * Apoyar en la entrega y control del uso de EPP. * Apoyar en la búsqueda, filtro de CV de personal operativo para las diversas áreas de la granja. * Elaborar reportes, mantener bases de datos actualizadas y brindar soporte en procesos de desvinculación * Gestión de la firma de los contratos y renovaciones de los colaboradores. * Gestión de entrega de boletas. * Realizar el reporte de alimentación diaria y reportar incidencias con la alimentación y con el comedor. * Gestionar y mantener actualizada los legajos del personal. * Llevar el control de Asistencia del personal y reportar las incidencias (faltas, permisos, vacaciones descansos médicos, renuncias, etc.)Asistir en la gestión de indicadores y la mejora de procesos del área. * Recepcionar, registrar y remitir a la Encargada de Recursos Humanos las solicitudes o reportes presentados por los trabajadores.El apoyo en actividades de clima laboral y bienestar social. * Gestionar la adecuada distribución de viviendas al personal operativo. * Velar por el cumplimiento de las Normas internas de convivencia. * Apoyo en otras funciones administrativas del área Requisitos: * Técnico en Recursos Humanos, o carreras afines. * Mínimo 3 meses como practicante. * Conocimientos en Legislación laboral. * Dominio de office Intermedio. * Lugar de trabajo: Yuramayo \- San Juan de Siguas \- Arequipa Beneficios y condiciones: * Salario acorde al mercado * Horario: Lunes a sábado; de L\-V de 07:00 A 16:00 y SAB 07:00 A 12:00 * Beneficios de acuerdo a ley. * Se brinda vivienda y alimentación al 100%. Sueldo: A partir de S/.1,130\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * Indique su pretensión salarial * Cuenta con licencia de conducir? * Cuenta disponibilidad para residir en fundo de Lunes a Sábado? Lugar de trabajo: Empleo presencial