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Analista Jr. - Process Transformation

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Analista Jr. de Transformación de Procesos para dar soporte en la gestión normativa y participar en iniciativas de mejora continua, contribuyendo a la eficiencia organizacional. Puntos Destacados: 1. Soporte en gestión normativa y mejora de procesos 2. Participación en iniciativas de mejora de procesos 3. Oportunidades de crecimiento y desarrollo continuo Si buscas potenciar tu talento con nuevas experiencias y desafíos que te lleven a siempre ir por más, ¡esta es tu oportunidad! ¡Únete al mejor equipo y trasciende con tu talento como **Analista Jr. \- Process Transformation** ! **Tu objetivo principal será:** Brindar soporte en la gestión normativa dentro del modelo de gobierno de procesos, asegurando un buen control y monitoreo de indicadores, además de la participación en iniciativas de mejora de procesos que contribuyan en la eficiencia y mejora continua de la organización. **¿Cómo lo lograrás?** * Administrar el backlog de solicitudes normativas, organizando prioridades, dando seguimiento a los tiempos de atención y coordinando con las áreas involucradas para asegurar el cumplimiento de los flujos establecidos. * Diseñar, construir y mantener dashboards de indicadores para la gestión normativa; así como reportes que permitan monitorear la capacidad y disponibilidad del equipo considerando vacaciones u otros, para una planificación eficiente. * Validar que los documentos normativos cumplan con los estándares, gestionar su publicación en repositorios oficiales, administrar el control de versiones y asegurar la trazabilidad de cambios. * Participar en iniciativas de mejora de procesos, apoyando en el levantamiento y análisis de procesos, identificación de oportunidades de mejora, trabajando en conjunto con otros analistas, como parte de su desarrollo. * Coordinar la planificación trimestral del equipo, organizando el calendario, gestionando el kick\-off y apoyando en el seguimiento del portafolio de iniciativas, así como en la elaboración de reportes y presentaciones ejecutivas. **¿Qué necesitamos de ti?** * Estudiante de último ciclo o bachiller en Ingeniería Industrial, Administración, Ingeniería de Sistemas o afines. * 1 año de experiencia en funciones similares. * Manejo de herramientas de IA. * Conocimiento dashboards, Excel, Power BI. **¿Qué te ofrecemos en Interbank** * **Propósito:** Impulsar la transformación digital de una de las empresas más importantes del Perú. * **Desafíos:** Participar en proyectos que promuevan el cambio digital en el sector financiero. * **Crecimiento:** Acceder a oportunidades de desarrollo, capacitaciones y mentorías continuas. **¡Postula y se parte de un equipo que siempre va por más!** En Interbank nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Tod@s l@s postulantes serán considerad@s sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad o condición económica.

Publicado por

María García

Indeed · HR

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