Descripción
Resumen:
Buscamos un Gestor de Producto para liderar proyectos digitales clave, gestionar las operaciones diarias y mejorar las experiencias de los usuarios dentro del equipo digital en crecimiento del Museo Nacional de Australia.
Aspectos destacados:
1. Dar forma al futuro del Museo mediante la transformación digital
2. Liderar y ejecutar proyectos digitales clave
3. Contribuir a la modernización y mejora del ecosistema digital
**Finalidad del puesto**
Tenemos una emocionante oportunidad para el candidato adecuado que se incorpore a nuestro equipo digital en crecimiento, dentro de la División de Crecimiento y Compromiso del Museo Nacional de Australia. Esta es una oportunidad única para desempeñar un papel fundamental en la configuración del futuro del Museo y en la mejora de sus experiencias digitales, mientras emprendemos un apasionante viaje de transformación digital.
El Gestor de Producto liderará y ejecutará proyectos clave dentro del equipo digital, además de supervisar las operaciones diarias. El candidato ideal identificará los requisitos, participará en la planificación estratégica y propondrá soluciones innovadoras para mejorar las experiencias de los usuarios, tanto del público como de la organización.
Este puesto exige excelentes habilidades comunicativas, sólidas capacidades de liderazgo y la capacidad de colaborar eficazmente con una amplia gama de partes interesadas para garantizar que la entrega de los proyectos esté alineada con los objetivos comerciales y las necesidades de los usuarios.
Además, como miembro fundamental de nuestro dinámico equipo digital, el Gestor de Producto contribuirá activamente a iniciativas más amplias dentro del Museo. Se le encargará entregar soluciones innovadoras y robustas que modernicen y mejoren nuestro ecosistema digital, impulsen la participación y faciliten interacciones sin interrupciones para nuestros usuarios.
**Responsabilidades clave**
* Liderazgo operativo: Gestionar las operaciones diarias del equipo digital y supervisar las reuniones de trabajo en curso (WIP), asegurando un flujo de trabajo fluido y una colaboración eficaz.
* Definición exhaustiva del alcance de los proyectos: Identificar todos los requisitos, objetivos y entregables del proyecto garantiza claridad y minimiza la expansión no controlada del alcance.
* Entrega de proyectos clave: Gestionar de forma eficaz el alcance, el costo, el tiempo y los riesgos de los proyectos principales. Este puesto desempeñará un papel fundamental en la entrega del sistema de gestión de contenidos.
* Planificación estratégica: Desarrollar y mantener una hoja de ruta del producto que describa los objetivos y los plazos.
* Identificación de riesgos: Reconocer proactivamente los posibles riesgos y desafíos del proyecto.
* Gestión de partes interesadas: Trabajar estrechamente con las partes interesadas comerciales, comprendiendo, descubriendo, definiendo, validando, priorizando y gestionando continuamente los requisitos comerciales y de los clientes.
* Enfoque en los resultados: Trabajar con un enfoque centrado en los resultados, demostrando la capacidad de cuestionar eficazmente la organización comercial manteniendo al mismo tiempo un enfoque centrado en el cliente.
* Mentalidad innovadora: Estar a la vanguardia de la innovación dentro del equipo, manteniéndose al tanto de las tecnologías emergentes y modernas.
* Demostrar un firme compromiso con la Salud y Seguridad Laboral (SSL) mediante el apoyo activo a una cultura positiva de seguridad, siguiendo las políticas y procedimientos de SSL del Museo y cumpliendo con instrucciones razonables para garantizar el cumplimiento de la Ley de Salud y Seguridad Laboral de 2011.
**Para postularse**
**Los solicitantes deben incluir una propuesta de 2 páginas que aborde su idoneidad para el puesto frente a las competencias, la experiencia y las calificaciones esenciales y deseables. Asimismo, los solicitantes deben adjuntar un currículum y los datos de contacto de 2 referencias.**
Visite https://www.nma.gov.au/about/employment y postule en línea.
**Las postulaciones cierran a las 23:59 horas del jueves 28 de mayo de 2026**
Se ofrecen ajustes razonables durante todo el proceso de reclutamiento. Si los requiere o desea hablar sobre ajustes razonables, póngase en contacto con el Oficial de Contacto para este puesto.