Descripción
Resumen del Puesto:
Buscamos un profesional de Psicología o afines para gestionar procesos de selección, actualización de files, atención al personal y apoyo en gestión de RRHH.
Puntos Destacados:
1. Gestiona procesos de selección y desarrollo de personal.
2. Apoya en la implementación de planes de desarrollo organizacional.
3. Participa en la planificación y ejecución de proyectos de Recursos Humanos.
Somos INGELSEG, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para que forme parte de nuestro equipo.
**REQUISITOS:**
\- Profesional Egresado(a) de la Carrera de Psicología o afines.
\- Experiencia mínima 1 \- 2 años en posiciones afines.
\- Dominio de Excel a nivel intermedio
\- Residir en zonas aledañas a LOS OLIVOS
**FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL PUESTO:**
* Responsable de realizar los procesos de selección de personal de los cargos de mayor rotación y puestos claves de la empresa.
* Encargado de mantener actualizado los file del personal desde su ingreso a la Empresa.
* Encargado de la atención al personal con documentación en general.
* Inclusión y seguimiento de SCTR de todo personal nuevo.
* Responsable de la convocatoria, evaluación, informes de resultados del personal de la empresa que aspira a ocupar un cargo o hacer línea de carrera.
* Organizar y realizar las charlas de inducción al personal nuevo, así como la capacitación en temas del sistema integrado de gestión, tanto internas como externas.
* Apoyar en la recopilación de información para el proceso de Auditorias del SIG.
* Coordinar e implementar planes de desarrollo organizacional de la empresa.
* Responsable de la elaboración y firma del primer contrato del personal
* Responsable del control de la documentación propia de su función en sus respectivos archivos y apertura de files por proceso efectuado.
* Responsable de las encuestas de salida.
* Responsable de los informes psicológicos a solicitud de la Jefatura o Gerencia.
* Apoyar en actividades propias del área y de la empresa.
* Responsable de la entrega de uniformes con su respectiva lista y firma, adjuntando al requerimiento solicitado de acuerdo a la sede asignada.
* Participar en la planificación y ejecución de los proyectos de Recursos Humanos.
* Responsable de la atención de las solicitudes del personal en los diferentes temas del área y derivarlo al área correspondiente (Préstamos, descansos médicos, demandas por alimentos, etc.)
* Apoyar en las actividades organizadas por el Área.
INGRESO A PLANILLA DESDE EL PRIMER DÍA
AGRADABLE CLIMA LABORAL
EPS CUBIERTO AL 50%
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: S/.1,600\.00 \- S/.1,800\.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial