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Reclutador
S/3,000-4,000/mes
Indeed
Tiempo completo
Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Lambayeque 284, Lima 15093, Peru
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Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Talent Acquisition Specialist para gestionar el ciclo completo de reclutamiento, impactando directamente en nuestro crecimiento organizacional en un entorno dinámico y colaborativo. Puntos Destacados: 1. Crece en un entorno dinámico y colaborativo. 2. Impacta directamente en el crecimiento organizacional. 3. Desarrollo profesional en un entorno ágil y enfocado en personas. ¡Estamos buscando talento!Talent Acquisition Specialist ¿Te apasiona el reclutamiento y quieres crecer en un entorno dinámico y colaborativo? ¡Esta oportunidad es para ti! Ubicaciones disponibles * México: Chihuahua, Mérida * Argentina: Todas las sedes (Buenos Aires, Córdoba, etc.) * Perú: Lima Horario * Lunes a Viernes * Jornada completa * Zona horaria según la sede Requisito de idioma * Inglés avanzado (9\.0 – 10\.0\) Sobre el rol Como **Talent Acquisition Specialist / Junior Recruiter STAFF**, serás responsable de gestionar el ciclo completo de reclutamiento del talento que se une a Solvo, impactando directamente en nuestro crecimiento organizacional. Buscamos personas apasionadas por la atracción de talento, con ganas de desarrollarse profesionalmente en un entorno ágil, colaborativo y enfocado en las personas. Responsabilidades clave * Evaluar perfiles de candidatos enviados por el equipo de sourcing mediante llamadas de filtro, validando nivel de inglés y fit general. * Gestionar documentación de candidatos (CVs y videos), asegurando el cumplimiento de los requisitos del puesto. * Construir y mantener actualizada la base de datos de candidatos en el ATS y plataformas de seguimiento. * Presentar candidatos calificados a supervisores y clientes según las especificaciones del rol. * Mantener comunicación constante y efectiva con clientes y candidatos durante todo el proceso. * Administrar y enviar información relacionada con órdenes de servicio. Habilidades y requisitos **Experiencia** * Mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento o ventas. **Hard Skills** * Gestión de procesos de reclutamiento end to end. * Evaluación de nivel de inglés. * Manejo de ATS y control de documentación. **Soft Skills** * Excelentes habilidades de comunicación. * Alta organización y atención al detalle. * Capacidad para manejar múltiples procesos al mismo tiempo. * Perfil proactivo, orientado a resultados y al trabajo en equipo. ¿Interesado/a? Postúlate o comparte esta oportunidad con alguien a quien pueda interesarle. \#staffteam \#staff Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: S/.3,000\.00 \- S/.4,000\.00 al mes

Fuentea:  indeed Ver publicación original
María García
Indeed · HR

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