Descripción
Resumen del Puesto:
Buscamos un Analista de Capital Humano apasionado por el reclutamiento y la gestión del talento para una empresa en constante crecimiento.
Puntos Destacados:
1. Forma parte de una empresa del sector construcción en crecimiento
2. Gestión integral de procesos de reclutamiento y selección
3. Desarrollo profesional en un ambiente proactivo y organizado
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!
**Analista de Capital Humano**
¿Te apasiona el reclutamiento y la gestión del talento? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de una empresa del sector construcción en constante crecimiento!
Requisitos
* Bachiller o Titulado en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
* **Experiencia mínima de 1 año** en reclutamiento y selección de personal.
* Manejo de bolsas laborales (Indeed, Computrabajo, Pandapé, LinkedIn, entre otras).
* Microsoft Office a nivel intermedio.
* Deseable conocimiento en legislación laboral.
Principales funciones
* Gestionar procesos de reclutamiento y selección de personal administrativo y operativo.
* Publicar vacantes y realizar el filtro curricular.
* Coordinar entrevistas, evaluaciones y contratación de personal.
* Gestionar la documentación de ingreso e inducción de nuevos colaboradores.
* Mantener actualizada la base de datos y los legajos del personal.
* Elaborar reportes e indicadores del área de Capital Humano.
* Brindar soporte en los procesos administrativos del área.
Buscamos personas con:
* Excelente comunicación.
* Organización y planificación.
* Proactividad.
* Orientación a resultados.
* Trabajo en equipo.
* Alto sentido de responsabilidad y confidencialidad.
**Modalidad:** Presencial.
**¡Postula y desarrolla tu carrera profesional con nosotros!** Buscamos personas comprometidas, con ganas de aprender y crecer dentro de una empresa que apuesta por el talento de su equipo.
Sueldo: S/.1,300\.00 \- S/.1,600\.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial