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Analista de Recursos Humanos

S/2,500/mes
Indeed

Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Analista de Recursos Humanos con liderazgo para gestionar el personal, reclutar talento y medir el desempeño en una empresa textil. Puntos Destacados: 1. Gestionar datos del personal y reclutar talento. 2. Liderar la resolución de conflictos y negociaciones. 3. Responsable de la gestión completa de planillas y beneficios sociales. Somos una empresa Textil que fabrica telas, nos encontramos en la búsqueda de una **ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS** con liderazgo, gestionar datos del personal, reclutar talento y medir el desempeño, que cuente con disponibilidad para trabajar en Ate. **¿A QUIEN BUSCAMOS?** * Egresado o Bachiller en Administración, Relaciones Industriales, Psicología Organizacional, Contabilidad, Ingeniería Industrial, Economía o afines * Cursos o diplomados en gestión del talento humano o legislación laboral. * Con conocimiento en gestión de compensaciones * Conocimiento básico de las leyes laborales vigentes para la contratación de personal * Manejo de sistemas de recursos humanos ERP * Mínimo de 2 a 3 años en puestos de Analista de Recursos Humanos * Con Disponibilidad para laborar en Ate **¿RESPONSABILIDADES?** * Publicar ofertas, filtrar currículos y realizar entrevistas por competencias. * Gestionar planillas de obreros y empleados, control de asistencia, y liderar la resolución de conflictos o negociaciones. * Responsable del pago de beneficios sociales dentro de los plazos establecidos: Gratificación, Cts, Vacaciones, Utilidades, Liquidación de beneficios sociales y control de descanso físico vacacional. * Calcular indicadores como rotación de personal, ausentismo y tiempos de contratación. * Responsable de la Declaraciones de PLAME, declaración y pago de AFP, SCTR, SENATI, ENCUESTAS * Responsable de la Elaboración y control de Contratos, Inducción y Capacitación del personal, Inducción y Capacitación del personal * Apoyo en Contestar y atender auditorias o fiscalizaciones **COMPETENCIAS Y HABILIDADES** Ø Organizada y ordenada Ø Responsable y comprometida Ø Discreta Ø Control emocional y empático Ø Honesta Ø Respetuosa Ø Analítica Ø Manejo de ERP de planillas Ø Comunicación Asertiva Sueldo: S/.2,500\.00 \- S/.2,800\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial

Publicado por

María García

Indeed · HR

Ubicación

María García

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