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SEGURIDAD (Descansero) – Sullana

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Tiempo completo
Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Calle Jorge Chávez Dartnell Mz.H - Lt.13, Sullana 20102, Peru
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Descripción

Resumen del Puesto: Se busca Descansero/Retén de Seguridad para empresa de transportes en Sullana, cubriendo días de descanso semanal y apoyando en control de pasajeros, reclamos y embarque. Puntos Destacados: 1. Control de ingreso de pasajeros e intervención en reclamos 2. Apoyo en áreas de encomiendas y embarque 3. Experiencia en seguridad de locales públicos/privados Reconocida Empresa de Transportes, se encuentra en búsqueda de un "**Descansero/Retén de Seguridad**" para nuestra agencia de Sullana, **¡esperamos recibir tu solicitud!** **Antes de postularse, tener en consideración que el siguiente puesto cubre únicamente "días de descanso semanal" de otros empleados de la misma categoría.** **Funciones:** * Controlar el ingreso de pasajeros * Intervención ante temas de reclamos * Apoyo en áreas de encomiendas y embarque de pasajeros **Requisitos:** * Formación: Secundaria Completa y/o Superior técnica * Experiencia mínima de **1 año** certificada como Agente de Seguridad. * Experiencia en seguridad de **locales públicos y/o privados** (centros comerciales, tiendas retail, clínicas, etc.) * Conocimientos en Manejo de implementos de seguridad y contraincendios y Acciones y medidas de protección y seguridad a personas e instalaciones. * Alto grado de responsabilidad, amabilidad y proactividad. * Capacidad de resolución de problemas, orden y liderazgo. * Residir en la ciudad de Sullana (**Referencia: Av. Panamericana N°1105**) * Disponibilidad para laborar **12 horas** en **horarios rotativos** **(Turno Mañana:** 6 AM \- 6 PM / **Turno Noche:** 6 PM \- 6 AM**)** En caso desee postularse deberá adjuntar su **Curriculum y Certificado Único Laboral** por este medio y estar atento(a) a sus mensajes de Indeed o WhatsApp. Tipo de puesto: Tiempo completo, Permanente Pregunta(s) de postulación: * Por favor, coloque su Nº de DNI. * Este puesto cubre turnos como descansero/a, lo que implica trabajar habitualmente 8 días al mes, cubriendo los descansos del personal estable. No obstante, por el mes de febrero y marzo, se requiere disponibilidad para cubrir el mes completo. Finalizado el periodo de FEB/MAR, la modalidad volverá a la programación habitual de 8 días mensuales. ¿Estás de acuerdo y disponible para esta modalidad laboral? Escolaridad: * Secundaria terminada (Deseable) Experiencia: * Seguridad: 1 año (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial

Fuentea:  indeed Ver publicación original
María García
Indeed · HR

Compañía

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María García
Indeed · HR

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