Descripción
Resumen del Puesto:
Buscamos un Jefe de Recursos Humanos para liderar estratégicamente la gestión del talento y fortalecer todas las áreas de RRHH en la organización.
Puntos Destacados:
1. Liderar procesos y estrategias de gestión del talento humano
2. Gestionar selección, capacitación, clima laboral y desempeño
3. Proponer mejoras continuas en políticas y procedimientos de RRHH
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Jefe de Recursos Humanos que lidere estratégicamente la gestión del talento humano y contribuya al fortalecimiento de todas las áreas de RRHH dentro de la organización.
Modalidad: Presencial, Chancay
Horario: Lunes a Domingo de 9 a.m. \- 6 p.m. (1 dia de descanso rotativo a la semana)
Funciones principales:
* Liderar y supervisar los procesos de Recursos Humanos.
* Diseñar e implementar estrategias de gestión del talento.
* Gestionar procesos de selección, capacitación, clima laboral y desempeño.
* Supervisar administración de personal y cumplimiento laboral.
* Proponer mejoras continuas en políticas y procedimientos de RRHH.
* Brindar soporte estratégico a las diferentes áreas de la empresa.
* Elaborar indicadores y reportes de gestión.
Requisitos:
* Profesional de las carreras de Psicología, Administración, RRHH o afines.
* Experiencia mayor de 4 años liderando el área de Recursos Humanos.
* Conocimiento en legislación laboral y gestión de talento.
* Manejo de indicadores y procesos estratégicos de RRHH.
* Liderazgo, comunicación efectiva y capacidad de organización.
**Beneficios:**
* Pagos quincenales
* 3 meses por Recibos por honorarios, luego ingresa a planilla
Tipo de puesto: Tiempo completo
Pregunta(s) de postulación:
* ¿Actualmente en donde reside?
* ¿Cuánto tiempo tiene como Jefe de Recursos Humanos?
* Pretensión salarial
* ¿Tiene disponibilidad para trabajar en el horario indicado?
Lugar de trabajo: Empleo presencial