Descripción
Resumen del Puesto:
Lidera la gestión del cambio en proyectos, asegurando la implementación de nuevas metodologías y el cumplimiento de especificaciones técnicas.
Puntos Destacados:
1. Liderar y coordinar procesos de gestión del cambio en proyectos.
2. Asegurar el cumplimiento de especificaciones técnicas y normas internacionales.
3. Diseñar e implementar planes de gestión del cambio.
**Descripción de la empresa**
SGS es una compañía multinacional de origen suizo, líder mundial en servicios de inspección, verificación, análisis y certificación de productos y servicios, con más de 2600 oficinas y laboratorios a nivel mundial. En el Perú, operamos en la mayoría de los sectores económicos como minería, agricultura y pesca formando parte de la cadena de valor de sus productos y servicios.
**Descripción del empleo**
* Liderar y coordinar los procesos de gestión del cambio en los proyectos, asegurando la correcta implementación de nuevas metodologías, procesos y herramientas.
* Asegurar el cumplimiento de las especificaciones técnicas del cliente y normas internacionales complementarias, de acuerdo con la especialidad del servicio.
* Diseñar, implementar y dar seguimiento a planes de gestión del cambio orientados a minimizar la resistencia, optimizar la adopción y garantizar la sostenibilidad de las iniciativas.
* Coordinar con las áreas técnicas y de gestión de proyectos la identificación de impactos, riesgos y estrategias de mitigación relacionados al cambio.
* Capacitar y acompañar a los equipos en la adopción de nuevas prácticas, promoviendo la comunicación efectiva y la alineación organizacional.
* Apoyar en la aplicación de la guía del PMBOK en procesos de gestión de costos, contrataciones y portafolio de proyectos vinculados al cambio.
* Elaborar reportes y métricas de avance sobre la efectividad de las estrategias de cambio implementadas.
* Otras funciones inherentes a la posición.
**Requisitos**
* Título profesional en Ingeniería Industrial, Administración, Psicología Organizacional u otras carreras afines.
* Experiencia mínima de 5 años en gestión del cambio organizacional y en proyectos de ingeniería, construcción u Oil \& Gas.
* Conocimiento avanzado de las especificaciones de Repsol, según la especialidad del servicio.
* Conocimiento avanzado en normas internacionales complementarias a las especificaciones Repsol.
* Conocimiento en la guía del PMBOK, procesos de licitación y contrataciones, gestión de costos y gestión de portafolio de proyectos.
* Conocimientos a nivel usuario de: MS Project, AutoCAD, Navisworks, Office 365, SAP SE y Plant 3D.
* Licencia de conducir A1 (requisito para personal de supervisión y gestores de proyectos).
* Inglés intermedio (oral y escrito), lectura avanzada.
**Información adicional**
* Ingreso a planilla de la empresa, con todos los beneficios de ley desde el primer día de labores.
* EPS asumida al 80%, para el titular, cónyuge e hijos hasta los 18 años.
* Buen clima laboral.
* Acceso a beneficios corporativos.