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Práctica profesional en Computación Comercial

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Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Lambayeque 284, Lima 15093, Perú
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Descripción

Resumen: Esta práctica remunerada ofrece a los estudiantes la oportunidad de aplicar los conocimientos adquiridos en el aula a desafíos reales dentro del diverso panorama tecnológico de HP. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de generar un impacto y aplicar los conocimientos adquiridos en el aula 2. Equilibrio cuidadoso entre redes de contactos, proyectos y diversión 3. Únase a una empresa tecnológica líder que inspira a innovadores en todo el mundo Práctica profesional en Computación Comercial **Descripción \-** La innovación forma parte del ADN de HP. Desde nuestros orígenes en un garaje de Palo Alto en 1939 hasta nuestra actual posición como una de las principales empresas tecnológicas del mundo, HP ha crecido para convertirse en líder en tecnología y cultura corporativa, inspirando a innovadores y emprendedores en todo el planeta. HP integra un portafolio que abarca impresión, computación personal, software y servicios para atender a más de 1 000 millones de clientes en más de 170 países. Estamos comprometidos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo que atraiga talento excepcional y apoye a nuestros empleados para que logren el éxito en todos los niveles. Soñamos en más de 35 idiomas y compartimos una única misión: diseñar experiencias asombrosas. **El programa:** Nuestro éxito futuro depende de la innovación y las ideas frescas que los estudiantes aportan a HP, Inc. Estamos contratando estudiantes con diversos conjuntos de habilidades y experiencias para que se unan a nosotros en las distintas organizaciones que conforman HP, Inc. Nuestro programa de prácticas está diseñado para mejorar su experiencia general de aprendizaje, brindarle la oportunidad de generar un impacto, divertirse y conocer personas extraordinarias en el camino. Únase a nosotros para una práctica remunerada de 1\-año diseñada para permitirle aplicar los conocimientos adquiridos en el aula a desafíos del mundo real. Nuestras prácticas ofrecen un equilibrio cuidadoso entre redes de contactos, conferencistas ejecutivos, participación comunitaria, proyectos ambiciosos (¡nada de archivar documentos aquí!) y diversión. ***Responsabilidades:*** * Analizar datos comerciales y elaborar informes mediante Excel avanzado para respaldar la toma de decisiones. * Identificar oportunidades de mejora de procesos e implementar soluciones de automatización para potenciar la eficiencia operativa. * Ejecutar proyectos e iniciativas asignados con un alto nivel de propiedad, responsabilidad y seguimiento riguroso. * Comunicar clara y eficazmente el progreso, percepciones y recomendaciones a las partes interesadas. * Aplicar un pensamiento estructurado y analítico para resolver problemas comerciales y apoyar el desarrollo de estrategias por categoría. ***Formación y experiencia requeridas:*** * Estudiante universitario actualmente matriculado (7.° semestre o superior) que curse una carrera en: + Ingeniería Industrial + Ingeniería de Sistemas / Tecnología + Administración de Empresas o campos afines * Nivel intermedio a avanzado de inglés ### **Conocimientos y habilidades preferidos** * Alta capacidad de adaptación a la tecnología, con exposición a herramientas de inteligencia artificial y automatización. * Habilidades avanzadas en Excel para análisis y elaboración de informes de datos. * Conocimiento de Power BI u otras herramientas de visualización de datos es un plus. * Fuertes habilidades analíticas y de resolución estructurada de problemas. * Capacidad para identificar oportunidades de mejora de procesos y ganancias de eficiencia. * Habilidades claras y asertivas de comunicación. * Actitud positiva y proactiva, con gran disposición para aprender. * Alto nivel de propiedad y capacidad de ejecución. **Puesto \-** Administración **Horario \-** Medio tiempo **Turno \-** Sin prima por turno (Perú) **Viajes \-** **Reubicación \-** **Empleador con Igualdad de Oportunidades (EEO)** **\-** HP, Inc. brinda igualdad de oportunidades de empleo a todos sus empleados y candidatos, sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, orientación sexual, edad, discapacidad o condición de veterano protegido, estado civil, estado familiar, discapacidad física o mental, condición médica, embarazo, predisposición genética o condición de portador, estatus de servicio uniformado, afiliación política o cualquier otra característica protegida por las leyes nacionales, federales, estatales y locales aplicables. Tenga la seguridad de que no estará sujeto a ningún trato adverso si decide divulgar la información solicitada. Esta información se proporciona de forma voluntaria. La información obtenida se mantendrá bajo estricta confidencialidad. Para obtener más información, revise la Política de Igualdad de Oportunidades de Empleo de HP o lea sobre sus derechos como solicitante según la ley aquí: "Conozca sus derechos: La discriminación en el lugar de trabajo es ilegal "

Fuentea:  indeed Ver publicación original
María García
Indeed · HR

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