COORDINADOR DE OPERACIONES - Sector Transportes

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un profesional para gestionar flotas y logística, supervisando rutas, monitoreo, personal y costos, asegurando el cumplimiento operativo y normativo. Puntos Destacados: 1. Liderazgo de equipos operativos y coordinación de horarios. 2. Gestión integral de flotas, proveedores y distribución. 3. Negociación, resolución de problemas y comunicación efectiva. **Funciones Principales** · **Programación y Rutas:** Diseñar y aprobar las rutas diarias de distribución y el despacho de unidades. · **Monitoreo:** Seguimiento en tiempo real de los vehículos para garantizar el cumplimiento de los tiempos de carga y entrega; responder ante incidencias/emergencias. · **Gestión de Personal:** Liderar equipos operativos (conductores y auxiliares) y coordinar sus horarios. · **Control de Costos:** Negociar tarifas con transportistas, control de gastos por viaje, gestionar viáticos, control de consumo de combustible y supervisar el mantenimiento de la flota. · **Reportes:** Cumplimiento de la documentación de carga y normativa legal (ej. GRR, GRT, permisos, formatos seguridad, materiales peligrosos), realizar homologación del personal y flota con nuestros clientes. **Requisitos del Perfil** · **Formación**: Bachiller o Técnico en Ingeniería Industrial, Administración, Logística, Transporte o carreras afines. · **Experiencia**: Mínimo de 3 años en posiciones similares gestionando flotas, proveedores y gestión de almacenes/distribución. · **Habilidades Técnicas**: Manejo de sistemas de gestión (ERP, TMS) y Excel a nivel intermedio/avanzado. · **Conocimientos Adicionales**: A menudo se valora la homologación de proveedores, normativas de tránsito y especializaciones en Materiales Peligrosos (MATPEL) o carga sobredimensionada, dependiendo del sector (minería, retail, consumo masivo). **Habilidades Clave** · Capacidad de negociación y resolución rápida de problemas (orientado a la mitigación de incidencias). · Alta habilidad para trabajar bajo presión y con plazos muy ajustados. · Excelente comunicación y liderazgo para coordinar con diferentes áreas (ventas, almacén y clientes). Lugar de trabajo: Empleo presencial

Publicado por

María García

Indeed · HR

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