Descripción
Resumen del Puesto:
Asistente de Acreditación brindará soporte en la implementación del plan de mejora de acreditación, procesos de calidad y gestión curricular para la Facultad de Educación.
Puntos Destacados:
1. Soporte en implementación de planes de mejora de acreditación y calidad
2. Apoyo en procesos de licenciamiento, acreditación nacional e internacional
3. Asistencia técnica para fortalecimiento y mejora continua académica
Por encargo de la **Facultad de Educación** nos encontramos en búsqueda de 1 **Asistente de Acreditación** que cumpla con el siguiente perfil:
**Misión del puesto:**
Brindar soporte a la implementación del plan de mejora de acreditación, procesos de calidad y gestión curricular de la Facultad de Educación a fin de cumplir con los estándares para el funcionamiento adecuado de la especialidad.Funciones:
* Apoyar a la Dirección de Estudios en la búsqueda, recolección, procesamiento y análisis de información y documentación para procesos de Licenciamiento, acreditación nacional e internacional, así como en el seguimiento de los planes de mejora, para contribuir al cumplimiento de los requerimientos y compromisos establecidos.
* Elaborar informes de avance requeridos por las instituciones acreditadoras, para atender oportunamente los requerimientos de información y facilitar el seguimiento de los procesos de acreditación.
* Brindar asistencia técnica para continuar con el proceso de implementación de las competencias requeridas en los alumnos, así como apoyar en los procesos de cambio curricular y de calidad en el proceso formativo, para contribuir al fortalecimiento y mejora continua de la formación académica.
* Dar soporte para la planificación y ejecución de la evaluación del perfil de egreso y perfil de ingreso de las carreras de educación, que contribuya a la mejora de los procesos formativos y al cumplimiento de los estándares de calidad.
* Sistematizar y organizar la información como evidencia del monitoreo de la calidad de la formación de las carreras, para facilitar el seguimiento de los resultados y sustentar los procesos de evaluación y mejora continua.
* Apoyar a los comités curriculares de Educación en el seguimiento de los planes de mejora y/o planes de trabajo, para contribuir al cumplimiento de las acciones y objetivos establecidos.
* Realizar otras tareas afines o complementarias que le sean designadas por su jefe inmediato.
**Requerimientos:**
* Bachiller en Educación /Psicología/ Gestión / Ingeniería Industrial.
* Experiencia de 9 meses en el sector educación (deseable).
* Experiencia de 9 meses en Gestión curricular /acreditación (indispensable).
* Inglés a nivel avanzado.
* Office a nivel avanzado.
Sueldo: S/.3,000\.00 al mes
Pregunta(s) de postulación:
* ¿Cuál es su carrera y grado académico (egresado, titulado)?
* ¿Cuál es su expectativa salarial?
Lugar de trabajo: Empleo presencial