Resumen del Puesto: Buscamos un Supervisor de Selección y Gestión de Personal para asegurar la captación, evaluación, contratación e integración del personal de Producción, garantizando la continuidad operativa y un clima laboral controlado. Puntos Destacados: 1. Lidera la captación y gestión integral del personal para Producción 2. Asegura la continuidad operativa y un clima laboral controlado 3. Requiere experiencia en reclutamiento masivo y personal operativo Estamos en la búsqueda de un **Supervisor de Selección y Gestión de Personal**, cuya finalidad es asegurar la captación, evaluación, contratación, integración, seguimiento y atención integral del personal para Producción, garantizando continuidad operativa, baja rotación, disciplina laboral y clima controlado, actuando como primer filtro y contención entre la operación y el área de RRHH **REQUISITOS:** * Egresado en Psicología * Especialización en Psicología organizacional, Selección de personal operativo, Legislación laboral básica (deseable) * Experiencia en el puesto de 3 \- 5 años * Experiencia real en reclutamiento masivo y alta rotación * Experiencia directa tratando con personal operativo (campo / planta) * Excel básico \- intermedio * Deseable, vivir en San Juan de Lurigancho **FUNCIONES:** * Reclutamiento y Selección * Contratación y Onboarding * Supervisión post\-contratación * Atención directa al personal obrero * Capacitación y desarrollo básico al personal * Control, reportes e indicadores **COMPETENCIAS:** * Caracter firme con mucha empatia * Comunicacion clara, directa y respetuosa * Tolerancia a la presión * Capacidad para decir NO cuando corresponda **HORARIO:** Lunes a Viernes de 8:00 am. \- 5:30 pm. y Sábado de 8:00 am. \- 1:00 pm. **UBICACION:** San Juan de Lurigancho (A 2 cdras. Universidad Cesar Vallejo) **SALARIO MENSUAL:** S/. 1,800 Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: S/.1,800\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial