Practicante de Recursos Humanos

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Practicante de Recursos Humanos dinámico para apoyar procesos fundamentales desde reclutamiento hasta cultura organizacional en un entorno colaborativo. Puntos Destacados: 1. Oportunidad de aprender procesos fundamentales de RRHH 2. Entorno colaborativo y de aprendizaje continuo 3. Posibilidad de proponer ideas frescas y crecer **Practicante de Recursos Humanos** **Descripción del puesto** Estamos en la búsqueda de un **Practicante de Recursos Humanos** dinámico, organizado y con gran actitud de servicio para unirse a nuestro equipo. En este rol, tendrás la oportunidad de aprender los procesos fundamentales del área, desde el reclutamiento hasta la cultura organizacional, brindando apoyo administrativo y operativo. Buscamos a alguien con deseos de proponer ideas frescas y crecer en un entorno colaborativo y de aprendizaje continuo. **Funciones principales** * **Apoyo en Reclutamiento y Selección:** Publicación de vacantes en diversas bolsas de trabajo, filtrado curricular inicial y coordinación de entrevistas con candidatos. * **Gestión Documental:** Apoyo en el armado y actualización de expedientes digitales y físicos de los colaboradores. * **Onboarding:** Asistencia en el proceso de bienvenida e inducción para los nuevos ingresos. * **Clima Organizacional:** Colaboración en la organización de eventos internos, comunicaciones de cultura y actividades de bienestar para el equipo. * **Control Administrativo:** Apoyo en el registro de asistencias, seguimiento de convenios de prácticas y actualización de bases de datos del personal. **Requisitos** * **Formación Académica:** Estudiante de los últimos ciclos o recién egresado(a) de las carreras de Administración, Psicología, Ingeniería Industrial o afines. * **Competencias Técnicas:** Manejo de Office a nivel intermedio (especialmente Excel para reportes básicos). * **Habilidades Blandas:** Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, empatía, proactividad y un alto sentido de la confidencialidad. * **Disponibilidad:** Contar con la disponibilidad para realizar prácticas (indicar si es convenio de prácticas pre\-profesionales o profesionales según sea el caso). * **Interés:** Fuerte motivación por desarrollarse en el área de Recursos Humanos. Tipo de puesto: Tiempo completo Lugar de trabajo: Empleo presencial