




Resumen del Puesto: Profesional de recursos humanos encargado de la gestión integral del personal, desde la vinculación hasta la desvinculación, y el control administrativo. Puntos Destacados: 1. Gestión integral de legajos, contratos y certificaciones del personal. 2. Coordinación de procesos de vinculación y desvinculación, e inducción. 3. Apoyo en evaluaciones de desempeño y actividades de bienestar. 4. Manejo de legislación laboral y cultura organizacional. ***FUNCIONES:*** * Mantener actualizados los legajos físicos y digitales de todos los colaboradores. * Asegurar la entrega de EPP’S y Uniformes del personal * Gestionar las Respuestas de Sunafil * Gestionar la actualización de datos personales, contratos, anexos y certificaciones. * Asistir en la elaboración, revisión y firma de contratos, renovaciones y anexos. * Coordinar con el área legal y contable en caso de requerimientos específicos. * Procesos de Vinculación y Desvinculación del personal * Coordinar el ingreso de nuevos colaboradores, asegurando la entrega de documentos requeridos. * Gestionar la inducción y documentación de ingreso. * Control de Asistencia * Registrar y actualizar las pólizas de seguros * Gestionar altas y bajas * Elaborar reportes de rotación, asistencia, vacaciones y licencias. * Apoyar en la ejecución de evaluaciones de desempeño. * Coordinar actividades de bienestar y capacitación del personal. * Apoyar en auditorías internas y externas relacionadas con RR.HH. * Mantener comunicación constante con los colaboradores para resolver dudas o consultas laborales. ***REQUISITOS:*** * Egresado(a) en las carreras de Administración, Ing. Industrial, Psicología. * Conocimiento en ofimática, Excel. * Conocimientos de reclutamiento y selección * Manejo de legislación laboral * Onboarding y Cultura Organizacional ***¿Cómo postular?*** Envía tu CV a: ebejar@ifsec.pe Tipo de puesto: Tiempo completo, Permanente Sueldo: S/.1,300\.00 \- S/.1,500\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial


