Resumen del Puesto: Buscamos un/a Responsable para gestionar los procesos de RRHH, acompañando el crecimiento del equipo y asegurando la correcta administración del personal. Puntos Destacados: 1. Gestionar procesos de RRHH y administración de personal 2. Apoyo en clima laboral y comunicación interna 3. Buen ambiente de trabajo Buscamos un/a Responsable para gestionar los procesos de RRHH de la empresa, acompañando el crecimiento del equipo y asegurando una correcta administración del personal. Responsabilidades * Reclutamiento y selección de personal (publicación de avisos, entrevistas, ingreso). * Gestión de altas, bajas y legajos del personal. * Coordinación con las áreas de compras, cotización y operaciones. * Control de asistencia, licencias y vacaciones. * Apoyo en clima laboral y comunicación interna. * Elaboración de reportes de RRHH. * Cumplimiento de políticas internas y normativa laboral. Requisitos * Estudios técnicos en Administración. * Experiencia previa en RRHH o administración de personal (deseable). * Buen manejo de herramientas administrativas y Excel. * Organización, confidencialidad y buena comunicación. * Capacidad para trabajar de forma autónoma. Ofrecemos * Buen ambiente de trabajo. * Remuneración acorde al mercado. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: S/.1,400\.00 \- S/.1,500\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial