Resumen del Puesto: Responsable de gestionar procesos de selección completos, coordinar etapas de ingreso y realizar entrevistas por competencias, asegurando calidad y acompañamiento al candidato. Puntos Destacados: 1. Gestionar procesos de selección de inicio a fin 2. Realizar entrevistas por competencias 3. Asegurar estándares de calidad y cumplimiento con el cliente **¿Qué harás en este rol?** * Responsable de los procesos de selección de inicio a fin. * Coordinar con el cliente interno/externo las etapas del proceso de ingreso. * Realizar entrevistas por competencias * Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y compromisos con el cliente. * Acompañamiento al candidato y cierre de proceso * **Disponibilidad inmediata para trabajar en Huachipa, referencia Planta de Leche Gloria.** **Requisitos:** * Egresado/a o bachiller en Psicología, Administración o afines. * Mínimo 1 año de experiencia en atracción y Selección de Talento, preferentemente rubro construcción civil. * Experiencia en perfiles operativos, comercial, industrial, mandos medios y ejecutivos. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: Hasta S/.1,500\.00 al mes Experiencia: * Educación universitaria: 1 año (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial