Prevencionista de Riesgos (PDR)

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Prevencionista de Riesgos para supervisar los estándares SSOMA, identificar riesgos e implementar medidas preventivas para garantizar la seguridad operativa. Puntos Destacados: 1. Garantizar condiciones seguras en actividades operativas y de campo. 2. Promover una cultura de seguridad en la organización. 3. Implementar medidas preventivas para la reducción de riesgos laborales. Descripción del puesto Nos encontramos en la búsqueda de un Prevencionista de Riesgos (PDR) para supervisar el cumplimiento de los estándares de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente (SSOMA), garantizando condiciones seguras para la ejecución de actividades operativas y de campo. Será responsable de identificar riesgos, implementar medidas preventivas y promover una cultura de seguridad en la organización. Requisitos * Bachiller, Titulado o Técnico en Ingeniería Industrial, Ingeniería Ambiental, Ingeniería de Seguridad, Higiene y Seguridad Industrial o carreras afines. * Diplomado, especialización o cursos en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). * Conocimiento de la Ley N.° 29783 y normativa vigente de SST. * Experiencia mínima de 2 años como Prevencionista de Riesgos, Supervisor SSOMA o posiciones similares. * Manejo de IPERC, ATS, Permisos de Trabajo y gestión de riesgos. * Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio. * Disponibilidad para trabajo en campo. Funciones * Supervisar el cumplimiento de las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo en las operaciones. * Realizar inspecciones de seguridad y reportar actos y condiciones subestándar. * Elaborar y revisar ATS, IPERC, permisos de trabajo y documentación SSOMA. * Brindar charlas de inducción, capacitaciones y charlas de 5 minutos. * Verificar el uso correcto de equipos de protección personal (EPP). * Investigar incidentes y accidentes, proponiendo acciones correctivas y preventivas. * Elaborar informes y reportes de seguridad. * Participar en simulacros y planes de respuesta ante emergencias. * Coordinar la implementación de medidas preventivas para la reducción de riesgos laborales. Competencias * Liderazgo. * Comunicación efectiva. * Trabajo en equipo. * Proactividad. * Capacidad de análisis y resolución de problemas. * Orientación a resultado Lugar de trabajo: Empleo presencial