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Analista Empresarial Senior

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Descripción

Resumen: Buscamos a una persona con mentalidad analítica para liderar el análisis de datos, la creación de paneles de control (dashboards) y las perspectivas estratégicas en todos los departamentos. Aspectos destacados: 1. Dirigir el análisis de datos y las perspectivas estratégicas para alcanzar los objetivos empresariales 2. Colaborar transversalmente con partes interesadas técnicas y no técnicas de distintos departamentos 3. Oportunidad de crecimiento profesional mediante proyectos desafiantes e impactantes Bluelight es una consultora líder en software dedicada al diseño y desarrollo de tecnologías innovadoras que mejoran la vida de los usuarios. Con un firme compromiso de brindar un servicio excepcional a nuestros clientes, Bluelight destaca por su enfoque en la calidad y la satisfacción del cliente. Nuestra misión no consiste únicamente en crear aplicaciones de vanguardia, sino también en fomentar un entorno laboral colaborativo y enriquecedor donde cada miembro del equipo pueda crecer y prosperar. Con presencia en Estados Unidos y América Central/Sur, Bluelight se encuentra en una etapa emocionante de expansión, buscando continuamente talento excepcional para integrarse a su dinámica y diversa comunidad. Buscamos a una persona con mentalidad analítica dispuesta a profundizar en los datos para apoyar al departamento como una capa adicional de asistencia. Buscamos a alguien motivado, independiente e ingenioso en su enfoque para resolver problemas. La principal responsabilidad consistirá en liderar el análisis (incluyendo paneles de control y análisis estadístico y econométrico desde principiante hasta intermedio), ofreciendo perspectivas y estrategias que ayuden a alcanzar los objetivos. Este puesto requiere una excelente capacidad de comunicación tanto con audiencias técnicas como no técnicas, además de una habilidad innata para identificar el valor empresarial derivado de las perspectivas obtenidas. Esta posición implica colaboración transversal dentro de la empresa. El empleado reportará directamente al Director de Analítica Empresarial.### **Responsabilidades** * + Ser responsable de la creación de paneles de control (dashboards), modelado y pronóstico desde principiante hasta intermedio, control de calidad de los datos y transformación de los mismos, desarrollo de plantillas, proyectos puntuales y oportunidades de automatización. + Capacidad para identificar un problema y resolverlo; coordinará directamente con Ingeniería de Datos, además de con otros equipos, actuando como enlace entre departamentos y como punto de contacto principal en proyectos colaborativos relacionados. + Elaborar estrategias junto con clientes, analistas y líderes departamentales para identificar brechas entre el rendimiento proyectado y el real, y determinar el «qué», el «por qué» y el «hacia dónde vamos a partir de aquí». + Brindar apoyo en iniciativas de capacitación/inducción relacionadas con el análisis, las herramientas y el aprendizaje orientado. ### **Requisitos** * + Título universitario (Finanzas, Analítica de Datos, Matemáticas, Estadística u otra disciplina cuantitativa) + Power BI: desarrollo de paneles de control, elaboración de bocetos (wireframing) y desarrollo integral (de principio a fin); debe ser un narrador efectivo mediante herramientas de visualización. Experiencia con Looker es un plus. + SQL: usuario intermedio; contará con el apoyo de Ingeniería de Datos, pero debe ser capaz de ejecutar y solucionar problemas en consultas complejas sin necesidad de recursos externos. + Microsoft Excel: tablas dinámicas y fórmulas avanzadas; conocimientos de PowerPivot/PowerQuery son un plus. + Python/R: conocimientos básicos de lenguajes de programación son preferibles, aunque no obligatorios. + Modelado predictivo: experiencia en regresión, árboles de decisión y agrupamiento (clustering) es muy valorada. + Debe ser una persona organizada, capaz de realizar múltiples tareas simultáneamente, priorizar actividades, trabajar de forma independiente y colaborativa, tanto con partes interesadas técnicas como no técnicas. + Debe ser capaz de comunicar hallazgos altamente técnicos y el avance de los proyectos de manera efectiva tanto a audiencias técnicas como no técnicas, incluido el equipo de alta dirección; experiencia frente al cliente es un plus. + Debe tener pasión por utilizar intuitivamente los datos y poseer sólidas habilidades de pensamiento crítico para resolver problemas empresariales. ### **Beneficios de la empresa** * + Salario competitivo y bonificaciones, incluidos aumentos salariales basados en el desempeño. + Política generosa de días pagados de ausencia. + Horarios de trabajo flexibles. + Trabajo remoto. + Educación continua, capacitación y participación en conferencias. + Cursos, exámenes y certificaciones patrocinados por la empresa. Ser consultor en nuestro equipo representa una opción profesional divertida, desafiante y gratificante. Sus contribuciones son altamente valoradas por los clientes, y el trabajo que realiza suele tener un impacto directo y significativo en sus negocios. Tendrá la oportunidad de trabajar en una variedad de proyectos para nuestros extraordinarios clientes, lo cual acelerará su crecimiento profesional. ¡Colaborará con tecnologías modernas y trabajará junto a algunos de los mejores profesionales del sector! Si está entusiasmado por formar parte de una consultora emocionante, desafiante y en rápido crecimiento, le animamos a postularse. \#LI\-Remote

Fuentea:  indeed Ver publicación original
María García
Indeed · HR

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