JEFE LOTO

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un experto para supervisar y coordinar todas las actividades de precomisionamiento, comisionamiento, puesta en marcha y pruebas de desempeño de sistemas de proceso en plantas de tratamiento de aguas, asegurando el cumplimiento de especificaciones y normativas. Puntos Destacados: 1. Líderes en innovación y desarrollo tecnológico 2. Impulsar el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a retos mundiales 3. Garantizar la aplicación del sistema LOTO y control de energías peligrosas **Somos una compañía internacional formada por más de 65\.000 empleados y presente en más de 40 países de los cinco continentes. Líderes en innovación y desarrollo tecnológico, buscamos expertos en impulsar el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores retos mundiales, como el calentamiento global, la superpoblación y la escasez hídrica.** **Descripción del puesto** **Misión:** Ejecutar las partes del proyecto asignadas dentro de su unidad/departamento, de acuerdo a procedimientos establecidos, a fin de facilitar el cumplimiento de los plazos establecidos y coordinar los recursos necesarios (humanos y materiales), impulsando la aportación de mejoras significativas al proyecto. Son responsables de definir y establecer la estrategia necesaria sobre los Servicios de Explotación maximizando los resultados de la compañía con especial énfasis en las relaciones con el cliente y vinculando las actividades y proyectos de su área con las necesidades y servicios que demanda **Requisitos del candidato** ### **OBJETIVO** **DEL PUESTO** ### **Supervisar****y****coordinar****todas****las****actividades****relacionadas****con****el****precomisionamiento,****comisionamiento,****puesta****en****marcha****y****pruebas****de desempeño de los sistemas de proceso de la planta de tratamiento de aguas. Este rol asegura el cumplimiento****de las especificaciones del cliente,las****normativas****de****seguridad****y****los****estándares****de** **calidad.****Garantizar la correcta aplicación del sistema LOTO (bloqueo y etiquetado) durante actividades de comisionamiento eléctrico, asegurando el control total de energías peligrosas y previniendo incidentes graves o fatales.** ### **Funciones:** * ### **Realice la puesta en marcha del sistema LOTO (Lock Out – Tag Out) de acuerdo con el procedimiento de puesta en marcha de seguridad.** * ### **Preparar el certificado LOTO (Lock Out – Tag Out)y la documentación de acuerdo con el procedimiento de puesta en servicio del sistema/subsistema.** * ### **Responsable de emitir el Permiso de Trabajo para la Puesta en Marcha y Asegurar que el PTW esté firmado por la autoridad firmante (Gerente de Puesta en Marcha).** * ### **Preparación del área de puesta en marcha, sistema o paquete con el Certificado de Finalización de Construcción (CCC) emitido por el equipo de construcción.** * ### **Asegúrese de que el área de puesta en servicio esté****acordonada y señalizada antes de que se emita el NOE (Aviso de Energización).** * ### **Coordinar con el** **subcontratista/contratista** **la actividad dentro del área de puesta en marcha.** * ### **Realizar el archivo/organización de todos los documentos PTW en formato físico y digital, memorandos, certificados de finalización de construcción (CCC), avisos de energización (NOE), etc.** * ### **Preparar el informe semanal de actividades para la puesta en marcha del permiso de trabajo.** * ### **Ejecutar inspecciones LOTO** * ### **Auditar cumplimiento en campo** * ### **Validar permisos PTW** ### **Requisitos:** * ### **Universitario titulado.** * ### **Ingeniería Eléctrica, Industrial, Seguridad o afines.** * ### **Habilitación vigente en el Colegio de Ingenieros del Perú — CIP.** * ### **5 años o más de experiencia en procesos y puesta en marcha.** * ### **Experiencia liderando equipos de preparación operativa.** * ### **O 5 años de experiencia operativa en plantas de tratamiento de agua o plantas metalúrgicas.** ### **Otros conocimientos:** * ### **LOTO.** * ### **Seguridad eléctrica.** * ### **NFPA 70E.** ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2024 y 2025\. Este sello reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar por su compromiso en situar la gestión de las personas como eje central de su estrategia. Somos una compañía con igualdad de oportunidades y estamos comprometidos con la diversidad. ACCIONA está alineada con la ley Nº 27278 y prohíbe la discriminación basada en el género, raza, religión o idioma.