Practicante Profesional de Recursos Humanos

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un practicante profesional de recursos humanos para gestionar procesos de reclutamiento, selección, incorporación de personal y apoyar en bienestar organizacional. Puntos Destacados: 1. Experiencia en gestión de procesos de reclutamiento y selección 2. Apoyo en actividades de clima laboral y bienestar 3. Capacitaciones constantes y desarrollo profesional **ENGINEERING SERVICES SAC** pionera en la Consultoría Integral de Seguridad, con más de 45 años de experiencia brindando servicios a empresas de diversos sectores en capacitación y entrenamiento en seguridad, evaluación de la operatividad de los sistemas de seguridad y soporte operativo para prevención y respuesta en escenarios de emergencia, se encuentra en búsqueda de un(a) **PRACTICANTE PROFESIONAL DE RECURSOS HUMANOS.** **¡¡TE ESTAMOS BUSCANDO!!** **Principales funciones:** * Gestionar los procesos de reclutamiento y selección asignados por las áreas o unidades de negocio solicitantes: publicación de la convocatoria, coordinar entrevistas con candidatos, filtro curricular y telefónico, coordinación de evaluaciones técnicas, referencias laborales, verificaciones de antecedentes, entre otras actividades. * Realizar seguimiento a los procesos de selección hasta la contratación. * Asegurar la correcta incorporación y bienvenida de nuevo personal (envío de documentos de ingreso, generación de accesos, emisión de fotocheck, asignación de equipos, entre otros). * Registrar la participación y certificados emitidos de las capacitaciones, entrenamientos. * Apoyar en las actividades de Clima laboral y Bienestar en la organización. * Realizar los traslados de CTS, afiliaciones EPS, seguimiento a las renovaciones de contrato, armado y actualización de files de personal, asignación de lockers, entre otros. * Otras funciones asignadas por la Encargada del área de Recursos Humanos. **Requisitos:** * Bachiller o egresado de las carreras de Administración, Recursos Humanos, Relaciones Industriales, Psicología u otras carreras afines al área. * Experiencia como mínimo 1 año a más en el área recursos humanos. * Manejo de Power BI y Excel a nivel intermedio * Deseable capacitación en gestión de recursos humanos. * Conocimientos de legislación laboral * Conocimiento en manejo de indicadores. **Competencias:** * Proactividad * Iniciativa * Trabajo en equipo * Capacidad de análisis * Comunicación efectiva **Condiciones laborales:** * Horario: lunes a viernes de 08:30 am – 05:30 pm. * Convenio de prácticas. * Seguro FOLA. * Capacitaciones constantes. “En ESSAC estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes y/o discapacidad”. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: A partir de S/.1,800\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * ¿En que distrito resides? * ¿Cuál es tu nivel de excel? * ¿Tienes experiencia realizando las funciones indicadas?¿Cuánto tiempo? * ¿Estas de acuerdo con las condiciones laborales? Lugar de trabajo: Empleo presencial