Talent Acquisition Assistant

Descripción

Resumen del Puesto: Se busca Talent Acquisition Assistant para gestionar procesos de reclutamiento end-to-end de perfiles tecnológicos y dar seguimiento a consultores en proyectos de Staffing & Hunting TI. Puntos Destacados: 1. Gestionar reclutamiento de perfiles tecnológicos 2. Coordinar con clientes y áreas internas 3. Mantener comunicación y acompañamiento constante con consultores En **Protiviti Perú**, firma global de consultoría con presencia en más de 30 países, seguimos creciendo y queremos sumar al equipo un T***alent*** ***acquisition*** ***assistant para nuestra linea d***e **Staffing \& Hunting TI**. Lo que harás * Gestionar procesos de reclutamiento end\-to\-end de perfiles tecnológicos: publicación, hunting, entrevistas, coordinación con clientes y seguimiento hasta la incorporación. * Levantar perfiles con líderes de proyecto y áreas internas, realizar filtro curricular y entrevistas telefónicas/por competencias. * Presentar ternas y realizar seguimiento de los candidatos durante las diferentes etapas del proceso. * Mantener comunicación y acompañamiento constante con los consultores asignados a los proyectos. * Atender y dar seguimiento a consultas y requerimientos de los consultores relacionados con **vacaciones, faltas, contratos, horarios y otros temas durante su permanencia en el proyecto**. * Coordinar con las áreas internas la atención de requerimientos o incidencias de los consultores. * Apoyar en la coordinación y comunicación de **eventos, actividades internas y otras iniciativas del equipo**. * Gestionar y mantener actualizada la información de candidatos y consultores en las herramientas y bases de datos correspondientes. Lo que pedimos * Egresado/a universitario o técnico de Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines. * Experiencia de 6 meses a **1 año** en reclutamiento de **perfiles TI**. * Conocimiento en herramientas de hunting (LinkedIn Recruiter, portales, Boolean Search). * Manejo de procesos de entrevistas y evaluación por competencias. * Proactividad, organización, orientación a resultados y comunicación efectiva. Lo que ofrecemos * Formar parte de una firma global con proyectos en **tecnología y transformación digital**. * Modalidad híbrida: **4 días remoto y 1 día presencial en San Isidro**. * Horario de lunes a viernes de **9:00 a.m. a 6:00 p.m.** * Modalidad **Contractor**. * Equipo corporativo. Sueldo: S/.1,200\.00 \- S/.2,000\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * ¿Cuántos meses y/o años tienes experiencia en perfiles TI ? * ¿Cuál es tu disponibilidad de ingreso? * ¿Cuál es tu expectativa en rxh? * ¿Estás de acuerdo con desempeñar un rol híbrido, donde aproximadamente el 50% de tus funciones estarán enfocadas en Selección TI y el otro 50% en la gestión, comunicación y seguimiento de consultores (vacaciones, faltas, contratos, requerimientos y apoyo en eventos)? Lugar de trabajo: Híbrido en San Isidro, Lima