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Resumen del Puesto: Responsable de la gestión integral de equipos, mantenimiento preventivo/correctivo y cumplimiento normativo en ambas sedes de UNSTOP. Puntos Destacados: 1. Gestión integral de mantenimiento y equipos 2. Responsabilidad en el cumplimiento normativo 3. Oportunidad de capacitación y trabajo de campo **Objetivo del puesto** Levantar el estado real de los equipos de ambas sedes, dejar una base operativa para gestionar mantenimiento preventivo y correctivo, asegurar que el personal use y cuide correctamente los equipos, y mantener en orden la documentación legal y regulatoria de UNSTOP. **Responsabilidades principales** ***Matriz de cumplimiento normativo (licencias y permisos)*** * Levantar y mantener actualizada la matriz de cumplimiento normativo de ambas sedes: licencia de funcionamiento, certificado de Defensa Civil, permisos sanitarios, pólizas, contratos de alquiler y demás documentación regulatoria. * Registrar en Excel cada documento con fecha de emisión, fecha de vencimiento, responsable de renovación y estado (vigente / por vencer / vencido). * Alertar con anticipación al Jefe de Centro sobre documentos próximos a vencer, para gestionar la renovación a tiempo. * Archivar copia digital de cada documento vigente, organizada y accesible. ***Inventario y proveedores*** * Elaborar inventario completo de equipos (Sede Sai y Sede Mira): tipo, marca, estado, antigüedad, ubicación. * Levantar listado de proveedores de mantenimiento y repuestos. * Solicitar y consolidar cotizaciones de proveedores. ***Plan de mantenimiento*** * Elaborar plan de mantenimiento preventivo y correctivo (frecuencia, responsable, checklist por equipo). * Realizar visitas periódicas a ambas sedes para verificar estado de equipos y ejecución del plan. ***Capacitación*** * Diseñar capacitación básica de uso y cuidado de equipos dirigida al personal que los opera (fisioterapeutas, recepción). * Ejecutar la capacitación en ambas sedes. * Dejar registro/evidencia de capacitación realizada. **Entregables esperados** * Matriz de cumplimiento normativo (licencias y permisos) actualizada, con vencimientos * Inventario de equipos (ambas sedes) * Base de proveedores con cotizaciones * Plan de mantenimiento preventivo/correctivo * Reporte de visitas a ambas sedes * Material y evidencia de capacitación ejecutada **Perfil requerido** * Estudiante o egresado de Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica o carrera afín, con conocimiento en mantenimiento de equipos y de instalaciones/oficinas. * Manejo de Excel (nivel intermedio). * Organización y capacidad de trabajo de campo en ambas sedes. * Facilidad para explicar/capacitar a personal no técnico. HORARIO: DESDE LAS 9 AM \- HORARIO FLEXIBLE ENVIAR CV AL 907 314 871 Sueldo: A partir de S/.1,300\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
