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Resumen: Únase a una firma de ingeniería multidisciplinar centrada en soluciones energéticas sostenibles, liderando proyectos de alto valor y desarrollando experiencia en los sectores de Energía, Servicios Públicos y Energías Renovables. Aspectos destacados: 1. Dirigir proyectos de alto valor y alta complejidad 2. Progresar en su carrera dentro de diversos sectores empresariales 3. Desarrollar habilidades mediante una formación profesional continua Fingleton White ofrece servicios de ingeniería multidisciplinar para la industria energética. Proporcionamos una gama completa de servicios de diseño, construcción y puesta en marcha, y estamos activos en numerosos sectores, entre ellos Energías Renovables, Redes de Gas, Agua, Energía y Servicios Públicos, y Gestión de Activos. La empresa es responsable de la planificación y el desarrollo de algunos de los proyectos más importantes del sector energético en Irlanda. Contamos con 7 oficinas repartidas por Irlanda, Irlanda del Norte e Inglaterra, y más de 200 empleados. **¿Quiénes somos?** Contamos con un historial comprobado de entrega de soluciones duraderas que diseñamos partiendo de principios fundamentales. Nuestra prioridad es garantizar que los fundamentos de la ingeniería sean correctos. Fingleton White es una empresa construida sobre la base de la sostenibilidad. Nuestro primer proyecto fue una central hidroeléctrica. A lo largo de nuestra historia de 40 años, hemos desarrollado nuestros propios proyectos, logrando reducciones de emisiones de CO superiores a 2 millones de toneladas. Nos centramos en reducir nuestra huella de carbono y generar un impacto positivo en nuestro entorno y nuestras comunidades mediante iniciativas de biodiversidad, programas de eficiencia energética e implementación de objetivos de desarrollo sostenible. **Nuestros proyectos…** Alcanzar la neutralidad carbónica exigirá una diversidad de soluciones y enfoques. Nuestros clientes necesitan trayectorias personalizadas que les permitan lograr reducciones de CO de forma rentable, adaptadas a sus necesidades y objetivos empresariales específicos. Fingleton White es un proveedor clave de soluciones en este complejo recorrido. Estamos llevando a cabo proyectos de energías renovables, proyectos de reducción de carbono, mejoras y actualizaciones de eficiencia energética para nuestros clientes. Asimismo, comprendemos que el gas natural, el biometano y el hidrógeno desempeñan un papel fundamental en la transición hacia una economía de bajas emisiones de carbono y en la consecución de la neutralidad carbónica. **Nuestro equipo…** Nuestro personal es nuestro único activo y constituye nuestra ventaja competitiva diferencial. Nuestro personal es fundamental en todo lo que hacemos. Los requisitos empresariales y de los clientes cambian constantemente; por tanto, es esencial que proporcionemos las herramientas necesarias para que nuestro equipo desarrolle sus habilidades y conocimientos técnicos y se adapte a dichas demandas. Desafiamos a nuestros ingenieros a desarrollarse y progresar dentro de la organización. Nuestro Marco de Desarrollo y Progresión detalla cómo pueden los empleados desarrollarse en sus funciones y avanzar en su carrera dentro de la organización. Fingleton White es un empleador acreditado por Engineers Ireland para la Formación Continua (CPD) y contamos con sistemas establecidos para ofrecer a nuestros empleados formación y experiencias específicas según su categoría profesional. El acceso al título de Ingeniero Colegiado (Chartered Engineer) está apoyado y fomentado mediante la formación continua (CPD) y el acompañamiento por mentores, y es un requisito para los puestos senior de ingeniería en la organización. Le proporcionaremos toda la formación necesaria, exposición a proyectos, responsabilidad y experiencia real en ingeniería para maximizar sus talentos como ingeniero. **Puesto:** ------------- **La función…** Ingeniero Senior de Diseño – REF: 2517a Buscamos contratar a un Ingeniero Senior de Diseño para incorporarlo a nuestro equipo de diseño especializado en Energía, Servicios Públicos y Energías Renovables. El candidato seleccionado se unirá a un equipo consolidado con apoyo senior y tendrá la oportunidad, a medida que progrese su carrera, de dirigir proyectos de alto valor y alta complejidad. El Ingeniero Senior de Diseño desempeñará una función orientada al cliente. A continuación se indican ejemplos de responsabilidades asociadas a este puesto, según las necesidades de la empresa: * Diseño y gestión de proyectos, desde la fase conceptual hasta la finalización del proyecto, en los sectores de Energía y Servicios Públicos, incluyendo áreas como energías renovables (biogás, biomasa, cogeneración, energía solar, energía hidroeléctrica, servicios públicos industriales), tuberías e instalaciones (gas, petróleo, agua o aguas residuales). * Elaboración de cálculos de diseño preliminar y detallado. * Elaboración de planos y especificaciones de diseño. * Elaboración de informes de diseño conceptual, preliminar y detallado. * Diseño del equipamiento auxiliar (Balance of Plant). * Diseño e implementación de proyectos de ahorro energético. * Diseño de servicios públicos industriales, climatización (HVAC), vapor, refrigeración y sistemas de aire comprimido. * Asistencia y participación en estudios HAZID/HAZOP y LOPA. * Desempeño de la función de Coordinador de Seguridad y Salud en la Construcción (PSDP). El Ingeniero Senior de Diseño tendrá la oportunidad de progresar en su carrera dentro de Fingleton White, participando en diversos sectores empresariales y adquiriendo experiencia en una amplia variedad de proyectos. Este puesto estará ubicado en nuestra oficina de Galway, aunque también consideraremos solicitudes para nuestra oficina de Cork. **Requisitos:** ----------------- **El candidato…** El candidato ideal deberá contar con: * Titulación universitaria en ingeniería mecánica (grado con honores o superior), o titulación equivalente relacionada con los requisitos descritos anteriormente. * Experiencia mínima de 7 años tras la graduación en actividades de diseño relevantes. Será un valor añadido, aunque no imprescindible, poseer el título de Ingeniero Colegiado (CEng). * Excelentes competencias informáticas y dominio de Microsoft Office. * Buen expediente académico. * Carnet de conducir en regla y vehículo propio obligatorios. * Dominio fluido del inglés escrito y hablado, indispensable. * Excelentes habilidades interpersonales y capacidad para trabajar de forma autónoma o en equipo. **Otra información:** ---------------------- **Lo que ofrecemos…** * Un paquete retributivo muy atractivo. * Plan de bonificaciones. * Progresión profesional acorde con el plan publicado y apoyo formativo. * Revisiones salariales anuales. * Licencia remunerada por paternidad y maternidad. * Teléfono móvil corporativo. * Formación Profesional Continua (CPD) y vía para obtener el título de Ingeniero Colegiado. * Seguro de vida. * Programa de Asistencia al Empleado (PAE). * Modalidad híbrida de trabajo (teletrabajo y presencial) y política de trabajo flexible. * Plan de pensiones colectivo con aportación del empleador. * Certificaciones profesionales y vías para convertirse en Ingeniero Colegiado. * Programas de bienestar para el equipo. * Participación en actividades ESG, tales como iniciativas de sostenibilidad, comité de biodiversidad, programa STEPS to Engineering y iniciativa Mujeres en Ingeniería. * Actividades sociales del equipo. **Cómo presentar la solicitud…** Por favor, envíenos un currículum vitae que incluya toda la información relevante, especialmente los datos académicos. Asimismo, debe adjuntar una carta de presentación como parte integral de su solicitud, explicando por qué le resultan de interés tanto este puesto como su ubicación. Beneficios: Horarios laborales flexibles, trabajo remoto, permisos anuales remunerados, apoyo al desarrollo profesional, oportunidades de progresión profesional, programa de asistencia al empleado (PAE), ordenador portátil proporcionado por la empresa, teléfono móvil corporativo, eventos corporativos / actividades de fomento del trabajo en equipo
