




Resumen del Puesto: Buscamos un Asistente de Recursos Humanos para gestionar y brindar soporte en la administración de personal, planillas y gestión de información, contribuyendo a la mejora continua del área. Puntos Destacados: 1. Gestionar procesos de Administración de Personal y planillas 2. Contribuir a la automatización y mejora continua de RRHH 3. Asegurar la calidad de la información para la toma de decisiones Nuestro equipo sigue creciendo y estamos en búsqueda de una gran talento para el puesto de Asistente de Recursos Humanos (Administración de Personal). Objetivo: Gestionar y brindar soporte oportuno a los procesos de Administración de Personal, planillas y gestión de información de Recursos Humanos, asegurando la correcta ejecución de actividades y contribuyendo a la mejora continua del área. Funciones: * Gestionar los procesos de Administración de Personal, asegurando la actualización y calidad de la información, * Gestionar el proceso de planillas (incidencias, asistencia, vacaciones, licencias, horas extras y movimientos de personal). * Administrar contratos, legajos, ingresos, ceses y documentación laboral. * Contribuir en la automatización, digitalización y mejora continua de los procesos administrativos de Recursos Humanos, contribuyendo a la eficiencia operativa del área.. * Asegurar la calidad de la información para fortalecer la analítica y la toma de decisiones. Requisitos: * Profesional de Ingeniería industrial, Administración, Contabilidad, o carreras a fines. * Experiencia mínima de 2 años en el área de RRHH. * Conocimiento en procesos de gestión de planillas y Administración de Personal (contratos, vacaciones, ingresos, ceses y movimientos de personal). * Conocimiento de Legislación Laboral. * Manejo de Excel y Power BI. * Deseable experiencia en empresas del sector minero. * Disponibilidad para laborar bajo régimen 14x7\. ¡Te esperamos!


