Descripción
Resumen del Puesto:
Buscamos una persona proactiva para gestionar y mejorar la operación de RRHH, encargándose de la administración de personal, procesos internos y el clima laboral en Ciren S.A.C.
Puntos Destacados:
1. Experiencia real en un negocio dinámico y no corporativo tradicional
2. Aprendizaje directo en gestión de personal en operación
3. Espacio para proponer ideas y generar impacto
En **Ciren S.A.C.** buscamos a una persona que quiera meterse de lleno en la operación y ayudarnos a ordenar, mejorar y escalar nuestro equipo.
**Responsabilidades:**
* Administrar **planillas básicas** (asistencias, control de pagos y turnos).
* Llevar el control de carnets de sanidad, seguros y documentación obligatorio, vacaciones y permisos del personal.
* Gestión y actualización de **legajos del personal**.
* Control de **uniformes y EPPs**. Supervisión y reposición de botiquines en los locales.
* Reclutamiento y selección del personal.
* Apoyo en reportes básicos de RRHH (rotación, asistencia, etc.).
* Orden y mejora de procesos internos (onboarding, documentación).
* Coordinación de inducciones (seguridad, sanidad, cultura).
* Seguimiento en el clima laboral y feedback del personal.
* Realizar otras actividades afines según se requiera.
**Requisitos:**
* Estudiante o egresado de **Psicología, Ingeniería Industrial o carreras afines**.
* Mínimo **1 año de experiencia** en roles similares (prácticas o trabajo) \- Preferible.
* Manejo de **Microsoft Office nivel intermedio** (Excel clave).
* Capacidad para trabajar en equipo
**Ofrecemos:**
* Experiencia real en un negocio dinámico (no corporativo tradicional).
* Aprendizaje directo en gestión de personal en operación.
* Espacio para proponer ideas y generar impacto.
* Ingreso a planilla MYPE.
Si te apasiona el servicio y quieres ser parte de una marca que rompe esquemas, **envíanos tu CV.**
Tipo de puesto: Medio tiempo
Sueldo: S/.1,000\.00 \- S/.1,200\.00 al mes
Lugar de trabajo: Híbrido en Miraflores, Lima