Asesor de Ventas

Descripción

Resumen del Puesto: Gestión efectiva de equipo de ventas e implementación de estrategias comerciales para maximizar ventas y rentabilidad, desarrollando cartera de clientes y explorando nuevas oportunidades. Puntos Destacados: 1. Maximizar ventas y rentabilidad a través de la gestión de equipos 2. Desarrollo de cartera de clientes y búsqueda de nuevas oportunidades 3. Implementación de estrategias comerciales exitosas OBJETIVO DEL PUESTO Maximizar las ventas y la rentabilidad de la empresa a través de la gestión efectiva del equipo de ventas y la implementación de estrategias comerciales exitosas FUNCIONES GENERALES Y ESPECIFICAS * Gestionar y desarrollar la cartera de clientes de la empresa. * desarrollar e implementar campañas de ventas, para promover los productos de la empresa, asegurando su alineación con los objetivos generales del equipo de negocio. * Promover y vender los productos y servicios de la empresa, buscando siempre la satisfacción del cliente. * Identificar nuevas oportunidades de negocio y mantener relaciones comerciales a largo plazo con los clientes. * Realizar seguimiento de las negociaciones comerciales y cerrar ventas de acuerdo a los objetivos establecidos. * Realizar visitas periódicas a clientes y prospectos, tanto en el terreno como en modalidad virtual. * Elaborar cotizaciones y presentar propuestas comerciales. * Analizar la competencia y las tendencias del mercado para mejorar las estrategias de ventas. asimismo, deberá de mantenerse actualizado respecto a las características técnicas de nuestros productos para asesorar y absolver las dudas de nuestro cliente * Cumplir con remitir sus reportes cuando su jefe inmediato lo solicite * Asistir y participar en las reuniones cuando la gerencia y sus jefes inmediatos lo requieran en la fecha y horario acordado. * Asistir y participar en campañas y eventos en los que participe la empresa idear y aplicar estrategias de ventas para expandir la cartera de clientes * Cumplir con sustentar sus viáticos (alimentos, alojamiento, transporte, etc.) que Incurren durante un viaje de trabajo o comisión de servicios al área correspondiente dentro del plazo brindado por la empresa * Apoyar en el entrenamiento y motivación del asesor de venta junior disponibilidad de viajar al interior del país * Cumplir con las demás funciones inherentes a su cargo y las que designe gerencia * Deseable experiencia en rubros de minería REQUISITOS DEL PUESTO * Titulado o bachiller en Ingeniería Industrial, Administrador de Empresas, Contador o afines. * Conocimiento en técnicas de venta * Conocimientos en mecánica y tecnología * Conocimiento en office EXPERIENCIA * Experiencia mínima de 2 años en el cargo OTROS CONOCIMIENTOS * Conocimiento de idiomas de preferencias inglés (opcional) COMPETENCIAS Organizado con iniciativa y creatividad. buenas relaciones interpersonales, de confianza. capacidad para trabajar bajo presión y en equipo. toma medidas con precisión, liderazgo. Sueldo: S/.2,000\.00 \- S/.2,500\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * ¿Tienes disponibilidad inmediata? * ¿ Cual es tu pretensión salarial? Lugar de trabajo: Empleo presencial