Practicante Profesional - Derecho Laboral

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un egresado de Derecho con interés en el área laboral y corporativa para brindar soporte legal y administrativo en gestión de relaciones laborales y cumplimiento normativo. Puntos Destacados: 1. Capacitación constante en temas legales-laborales y gestión de RH 2. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa 3. Excelente clima laboral de respeto, aprendizaje y colaboración **Inversiones Merma SAC** **Descripción del Puesto** Buscamos un egresado de la carrera de Derecho con especial interés en el área laboral y corporativa. El objetivo del puesto es brindar soporte legal y administrativo en la gestión de relaciones laborales, cumplimiento de normativas de SUNAFIL y gestión documental ante entidades públicas y privadas. **Funciones Principales** * **Gestión ante Autoridades:** Realizar el seguimiento de trámites y presentaciones ante **SUNAFIL, SUNAT, BANCOS y Ministerio de Trabajo** . * **Gestión Contractual:** Apoyo en la elaboración, revisión y control de vigencia de contratos de trabajo (sujetos a modalidad) y contratos con clientes estratégicos. * **Trámites Bancarios:** Coordinación y seguimiento de trámites en entidades financieras (apertura de cuentas sueldo, CTS, entre otros). * **Cumplimiento Normativo:** Apoyo en la actualización y seguimiento de la normativa laboral vigente aplicable al sector de transportes y minería. * **Soporte en Procesos Disciplinarios:** Asistencia en la redacción de memorandos, cartas de previo aviso y otros documentos de carácter sancionador o informativo. * **Control Documentario:** Organizar y mantener actualizados los expedientes legales de los trabajadores y la documentación requerida para auditorías. * **Seguimiento de Procesos:** Monitorear el estado de requerimientos internos y externos, asegurando el cumplimiento de plazos legales. **Requisitos** * **Formación:** Egresado o Bachiller de la carrera de **Derecho** (Indispensable no contar con título profesional para la modalidad de prácticas profesionales). * **Conocimientos:** Sólida base en Legislación Laboral Peruana, Seguridad y Salud en el Trabajo (Deseable). * **Excel:** Nivel básico \- intermedio para control de bases de datos y plazos. * **Habilidades:** Excelente redacción jurídica y capacidad de síntesis. * **Disponibilidad:** Tiempo completo para realizar prácticas profesionales según ley. **Competencias** * **Toma de Decisiones:** Capacidad para proponer soluciones ante contingencias documentales. * **Liderazgo y Comunicación:** Habilidad para interactuar con trabajadores y representantes de instituciones. * **Trabajo en Equipo:** Colaboración directa con el área de Recursos Humanos y Gerencia. * **Resiliencia y Organización:** Capacidad para gestionar múltiples plazos y trabajar bajo presión en entornos dinámicos. **Beneficios** * **Convenio de Prácticas Profesionales** con todos los beneficios de ley (Subvención económica, Seguro FVO, Gratificaciones proporcionales, Vacaciones). * **Beneficios Sociales al 100%** conforme a la normativa de prácticas. * **Capacitación constante** en temas legales\-laborales y gestión de RH. * **Línea de Carrera:** Posibilidad de crecimiento dentro de la estructura orgánica de la empresa. * **Excelente Clima Laboral:** Ambiente de respeto, aprendizaje y colaboración. Sueldo: S/.1,130\.00 \- S/.1,300\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial