Descripción
Resumen del Puesto:
Profesional con experiencia en metalmecánica para planificar, dirigir y optimizar operaciones productivas y de servicios, asegurando calidad, plazos y satisfacción del cliente.
Puntos Destacados:
1. Lidera la planificación y control de operaciones productivas y de servicios.
2. Asegura la calidad, seguridad y cumplimiento normativo en proyectos.
3. Gestiona recursos humanos, técnicos y financieros para la optimización.
Egresado o bachiller de la carrera de Ingeniería Mecánica, civil, industrial o carreras a fines trabajo en campo y oficina, con conocimientos en el rubro de metal mecánica. Para Planificar, dirigir, controlar y optimizar las operaciones productivas y de servicios de la empresa, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad, costos, seguridad y satisfacción del cliente, en proyectos de diseño, fabricación metalmecánica, montaje, mantenimiento, construcción, servicios generales y obras civiles.
**Funciones principales:**
* Planificar, controlar y supervisar las operaciones según contratos, cronogramas y presupuesto.
* Administrar eficientemente los recursos humanos, materiales, equipos y maquinaria.
**Gestión técnica y productiva:**
* Coordinar ingeniería, diseño, validación de planos y ejecución de trabajos metalmecánicos, montaje, mantenimiento y construcción.
* Supervisar la correcta ejecución técnica de los proyectos.
**Calidad, seguridad y medio ambiente:**
* Asegurar el cumplimiento del Sistema Integrado de Gestión, calidad y normas de Seguridad y Salud en el Trabajo.
* Verificar inspecciones, controles y detener trabajos ante riesgos.
**Gestión de costos y desempeño:**
* Controlar costos, presupuestos, rendimientos y productividad.
* Implementar mejoras para optimizar recursos y reducir reprocesos.
**Gestión del personal:**
* Dirigir y supervisar al personal operativo y técnico.
* Asignar funciones, turnos y promover capacitación y trabajo en equipo.
**Relación con clientes y reporte:**
* Coordinar con clientes, contratistas y supervisiones.
* Elaborar y presentar reportes de avance, costos y desempeño a Gerencia.
**Mejora continua y autoridad:**
* Proponer mejoras operativas y técnicas.
* Aprobar planes de trabajo, solicitar recursos y detener labores ante incumplimientos o riesgos.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Lugar de trabajo: Empleo presencial