Técnico en voladuras

Descripción

Resumen: Este puesto brinda soporte en campo con un fuerte énfasis en el diseño de voladuras y el soporte EBS, incluyendo la construcción de relaciones técnicas y la custodia de productos. Aspectos destacados: 1. Apoya las iniciativas de SHEC y desarrolla relaciones técnicas con los clientes 2. Presenta nuevos productos y servicios, y desarrolla estudios de caso 3. Capacita y orienta al personal operativo, técnicos y graduados **Fecha:** 11 de mayo de 2026 **Ubicación:** Moquegua, PE, 18100 **Empresa:** Orica **Acerca de Orica** En Orica, es el talento de nuestras personas lo que impulsa el cambio y moldea nuestro futuro. A diario, en todo el mundo, nuestros empleados ayudan a movilizar recursos vitales esenciales para el progreso. Fundada en 1874, hemos crecido hasta convertirnos en líder mundial en voladuras mineras y civiles, contando con un equipo diverso de más de 13 000 personas en todo el mundo. Es un momento emocionante para unirse a nosotros: estamos moldeando el futuro de la minería mediante tecnologías digitales y automatizadas, adoptando nuevas formas de pensamiento, liderando la innovación y reinventando la forma en que trabajamos.**Acerca del puesto** El Técnico en voladuras brinda soporte en campo con un fuerte énfasis en el diseño de voladuras y el soporte EBS.**Sus responsabilidades principales** Responsabilidades clave: Apoya las iniciativas de SHEC cuando corresponda, redacta informes de incidentes, desarrolla relaciones técnicas con los clientes, cumple los compromisos contractuales de servicios técnicos (TS), representa las necesidades de los clientes y la identificación de oportunidades de desarrollo comercial, analiza mediciones de voladuras y evalúa su desempeño respecto a una línea base, presenta nuevos productos y servicios, desarrolla estudios de caso, participa en investigaciones complejas de fallas de voladura (misfires), impulsa la custodia de la aplicación de los productos, capacita y certifica a los clientes en los programas, cursos, productos y sistemas de Orica TBT, capacita y orienta al personal operativo, técnicos y graduados.**Qué aportará usted** Con título universitario o técnico: hasta 2 años de experiencia posterior a la obtención del título. Sin titulación formal: hasta 10 años de experiencia administrativa o asignación de tareas a operadores. **Dependiente del puesto**: aplicaciones técnicas y/o funcionales de sistemas empresariales requeridas para las tareas (por ejemplo, SAP, SF, Concur, herramientas de análisis/visualización, software de ingeniería, etc.).**Dimensiones del puesto** **Alcance del control:** * Número de personas bajo supervisión directa – X **Ámbito de influencia:** * Experto/a en el equipo o disciplina **Requisitos de viaje:** * Dependientes del puesto **Sus calificaciones** Indique el título universitario requerido para el puesto (por ejemplo, un contador debe poseer un título universitario en contabilidad; un ingeniero, un título universitario en ingeniería) O Título técnico / certificación legislativa / certificación en SHES**Cómo usted moldea e influye en los demás** * Demuestra valentía, resiliencia y flexibilidad * Tiene una sólida reputación por su integridad, ética, valores personales y carácter firme * Posee excelentes habilidades interpersonales y de comunicación * Tiene autoconocimiento y está abierto/a a la retroalimentación * Trabaja eficazmente en equipos multidisciplinarios * Es capaz de trabajar de forma independiente con solo una supervisión dirigida * Es productivo/a sin comprometer la calidad * Es altamente confiable y motivado/a para sobresalir **Qué ofrecemos** Como parte de una empresa verdaderamente global, tendrá la oportunidad de crecer y aprender en una cultura diversa y colaborativa. Fomentamos las relaciones y el aprendizaje mediante equipos globales y locales conectados, promovemos trayectorias profesionales flexibles y diversas, y apoyamos el desarrollo de sus conocimientos y habilidades. Recibirá un salario competitivo, aprenderá de personas talentosas de múltiples disciplinas y podrá prosperar en un entorno laboral seguro dentro de una cultura colaborativa. Impulse su carrera en un lugar donde su potencial único pueda encontrar su hogar.**Respetamos y valoramos a todos** Orica promueve y fomenta una cultura de inclusión y de igualdad de oportunidades en el empleo en todas las regiones donde opera. Tratamos a nuestros empleados y candidatos con equidad, dignidad y respeto, aprovechando al máximo las contribuciones de cada persona. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, religión, orientación sexual, percepción o identidad de género, nacionalidad, edad, condición militar o de veterano, estado civil o discapacidad.