Practicante Pre-Profesional HR - Comunicaciones

Descripción

Resumen del Puesto: Marsh busca un Practicante Pre-profesional de Recursos Humanos para coordinar comunicaciones internas, fortalecer la Marca Empleadora y apoyar en reporting y gestión de relaciones universitarias. Puntos Destacados: 1. Oportunidad de iniciar tu carrera profesional 2. Interactuar con otras áreas del negocio de Marsh 3. Acceso a líderes y oportunidades de tutoría **Company:** ------------ Marsh **Description:** ---------------- Marsh está buscando un Practicante Pre\-profesional que se quiera unir al equipo de Recursos Humanos basada en Perú. Modalidad híbrida. **Practicante People Function** **¿Qué hay en Marsh para ti?** * Una empresa con una marca sólida y resultados sólidos a la altura. * La oportunidad de iniciar tu carrera profesional * Oportunidad de interactuar con otras áreas del negocio de Marsh para comprender el alcance total de la relación y el servicio con el cliente. * Grupos de recursos para empleados que brindan acceso a líderes, oportunidades relevantes de tutoría e interacciones con contrapartes en grupos de la industria **Contaremos contigo para las siguientes responsabilidades.** * Coordinación de comunicaciones internas y trabajo en conjunto con el área de Marketing para su publicación * Fortalecimiento de Marca Empleadora de la empresa * Establecimiento de convenios y relaciones en la universidades. * Apoyo en la elaboración de reporting a Global, presentación a directivos. * Contactar áreas de empleabilidad, armado de bases de datos, entre otros apoyos del área de recursos humanos. **Requisitos:** * Estudiante de carreras Publicidad, marketing, Comunicación Organizacional o afines. * Nivel de inglés intermedio\-avanzado * Pertenecer al quinto superior. * Entre 6 y 8 ciclo. * Excel intermedio * Power BI es un plus. **Competencias que te harán destacar.** * Habilidades de relacionamiento y comunicación. * Organización y proactividad * Pensamiento Crítico\-Analítico. Marsh Risk es una compañía de Marsh (NYSE: MRSH), un líder global en riesgo, reaseguros y capital, personas e inversiones, y consultoría de gestión, y asesora a clientes en 130 países. Con ingresos anuales de más de $27 000 millones y más de 95 000 colegas, Marsh ayuda a construir la confianza para prosperar a través del poder de la perspectiva. Para obtener más información sobre Marsh Risk, visite marsh.com o síganos en LinkedIn y X. Marsh se compromete a crear un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas y abrazar la diversidad de edad, origen, discapacidad, origen étnico, responsabilidades familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo/género, orientación o expresión sexual, color de piel o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable. Marsh está comprometida con el trabajo híbrido, que incluye la flexibilidad de trabajar de forma remota y la colaboración, las conexiones y los beneficios del desarrollo profesional de trabajar juntos en la oficina. Se espera que todos los colegas de Marsh estén en su oficina local o trabajando en el sitio con clientes por lo menos tres días a la semana. Los equipos que trabajan desde la oficina identificarán al menos un día de asistencia presencial a la semana en el que todo su equipo estará reunido en persona.