Gerente de la Práctica Tecnológica + Líder de Inteligencia e Información Estratégica

Descripción

Resumen: Líder estratégico y bilingüe en comunicaciones y relaciones públicas especializado en tecnología, innovación y análisis de datos, que combina la gestión de cuentas con la narrativa basada en datos. Aspectos destacados: 1. Liderar las comunicaciones del sector tecnológico y la innovación de la agencia 2. Función clave que combina liderazgo, gestión de clientes y consultoría en relaciones públicas 3. Enfoque en análisis de datos, soluciones de inteligencia artificial, investigación y medios ganados ### **¿Quiénes somos?:** Burson, parte de WPP, es el líder global en comunicaciones creado para generar valor para los clientes mediante la reputación. Con equipos altamente especializados, tecnologías líderes en la industria y creatividad innovadora, ayudamos a las marcas y empresas a redefinir la reputación como una ventaja competitiva, para que puedan liderar hoy y en el futuro. Al trabajar en Burson, formas parte de una comunidad global de aprendices permanentes que prosperan al borde de la innovación. WPP (LSE/NYSE: WPP) es el socio de confianza para el crecimiento de las principales marcas mundiales. Unimos inteligencia mediática de vanguardia y soluciones de datos, creatividad de clase mundial, producción de próxima generación, soluciones empresariales transformadoras y asesoramiento estratégico experto en una sola empresa —impulsada por un talento excepcional y nuestra plataforma de marketing agencial, WPP Open—, para ayudar a nuestros clientes a navegar los cambios, aprovechar las oportunidades y lograr un crecimiento transformador. Para más información, visite WPP.com Para más información, visite bursonglobal.com y síganos en LinkedIn e Instagram. **Puesto:** **Gerente de la Práctica Tecnológica \+ Líder de Inteligencia e Información Estratégica** Este puesto híbrido y estratégico combina liderazgo de equipo, gestión de clientes y consultoría en relaciones públicas con experiencia en análisis de datos, soluciones de inteligencia artificial, investigación y monitoreo y reportes de medios ganados. El resultado es una función clave para la oficina de **Burson Perú**, centrada en liderar las comunicaciones del sector tecnológico y la innovación de la agencia aplicando un enfoque riguroso basado en datos. **Resumen del perfil** Líder estratégico y bilingüe (ESP/ING) en comunicaciones y relaciones públicas para **Burson Perú**, especializado en tecnología, innovación y análisis de datos. Este perfil actúa como el ancla diaria de las relaciones entre cliente y agencia dentro de la práctica tecnológica, combinando una sólida experiencia en gestión de cuentas con la capacidad de traducir datos complejos e inteligencia competitiva en narrativas de alto impacto (*Data Storytelling*) y estrategias de comunicación que generen un retorno de la inversión medible. La función implica liderar equipos multidisciplinarios, guiar la toma de decisiones basada en datos y brindar asesoramiento de alto nivel a líderes corporativos de los sectores tecnológico e innovador. **Responsabilidades clave** * Competencias estratégicas y comerciales **Consultoría y asesoramiento de alto nivel:** Capacidad para estructurar y entregar asesoramiento comercial a líderes ejecutivos (*C\-Suite*). Actuar como socio estratégico diario para los clientes, garantizando la excelencia operativa y entregando resultados que superen las expectativas. **Medición de impacto y ROI:** Diseñar marcos de medición para optimizar las iniciativas de relaciones públicas, asegurando un retorno de la inversión claro y transparente para el cliente. **Desarrollo comercial y espíritu emprendedor:** Actitud proactiva para identificar oportunidades de crecimiento, liderar el diseño de propuestas creativas y estratégicas de comunicación y atraer nuevos clientes a la agencia. **Responsabilidad fiscal:** Desarrollar y gestionar con precisión los presupuestos asignados a campañas y cuentas, asegurando la rentabilidad de los proyectos. **Mentoría y liderazgo positivo:** Dirigir, motivar y desarrollar un equipo de profesionales en relaciones públicas (ejecutivos, redactores, analistas de datos junior y pasantes). * Competencias técnicas en datos e inteligencia **Brindar asesoramiento basado en datos:** Entregar recomendaciones accionables a líderes comerciales utilizando conocimientos extraídos del análisis de datos y la inteligencia competitiva. **Monitoreo, investigación y reportes:** Dominio del monitoreo de datos en tiempo real y del análisis de tendencias, así como experiencia en investigación y en la presentación efectiva de los resultados de las actividades de comunicación, el ROI y su conexión con los objetivos comerciales. **Herramientas analíticas y de datos:** Conocimiento avanzado de plataformas líderes del sector como **Brandwatch, Meltwater, Talkwalker**, así como herramientas de visualización de datos y paneles de control como Power BI. **Aplicaciones de IA:** Comprensión avanzada de plataformas de inteligencia artificial, capacidades generativas y cognitivas de la IA y su uso en aplicaciones comerciales y de comunicación, incluida la creación de agentes y el análisis de datos. **Narrativa basada en datos (Data Storytelling):** Capacidad excepcional para transformar métricas complejas de comunicación en presentaciones visuales, claras, sencillas y altamente persuasivas. **Colaboración global:** Trabajar estrechamente con los centros regionales y de América de Datos e Inteligencia de Burson para intercambiar metodologías analíticas, herramientas y mejores prácticas. **Evangelización de la innovación:** Promover internamente el uso de herramientas de IA y metodologías ágiles para optimizar los flujos de trabajo de la agencia en Perú. * Conocimiento del sector tecnológico e innovador **Ecosistema tecnológico:** Profundo conocimiento de los modelos de negocio tecnológicos (B2B, B2C, B2B2C) y familiaridad con las principales tendencias: *IA generativa (GenAI), computación en la nube, ciberseguridad* y transformación digital. **Planificación estratégica:** Diseñar planes anuales de comunicación, estrategias de relaciones públicas y campañas de lanzamiento para productos tecnológicos altamente innovadores. **Evangelización/Comunicación tecnológica:** Capacidad para descifrar conceptos altamente técnicos y traducirlos a un lenguaje accesible y atractivo para audiencias diversas, medios de comunicación y líderes de opinión clave. **Dominio del modelo PESO:** Integrar los canales pagados, ganados, sociales y propios bajo estrategias unificadas optimizadas mediante análisis. Supervisar y ejecutar estrategias mediáticas con prensa local y nacional, periodistas especializados en tecnología y creadores clave de contenido. **Gestión de crisis:** Brindar liderazgo constante y estratégico al enfrentar situaciones complejas o riesgos reputacionales para los clientes de la agencia. **Requisitos del perfil** * **Experiencia:** Mínimo **10 años de experiencia** en comunicaciones estratégicas, agencias de relaciones públicas o departamentos de comunicación corporativa, trabajando directamente con marcas líderes en los sectores tecnológico o innovador. * **Liderazgo:** Al menos **3 años de experiencia gestionando y mentorizando** equipos multidisciplinarios. * **Idiomas:** **Fluidez bilingüe en inglés y español (escrito y hablado \- nivel C1/C2)**, con capacidad demostrada para interactuar con clientes y partes interesadas globales. * **Habilidades blandas:** Liderazgo positivo mediante el ejemplo, fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas complejos, pensamiento crítico y adaptabilidad a entornos exigentes y acelerados. * **Formación académica y certificaciones valoradas:** * + Licenciatura en Comunicación, Relaciones Públicas, Periodismo, Marketing o campos afines (con fuerte orientación técnica). + Certificaciones, cursos o experiencia práctica relevante en análisis de comunicaciones, narrativa basada en datos, relaciones públicas digitales o herramientas de productividad con IA. **Valores de Burson (Las 4 C) aplicados al puesto:** * **Excelencia técnica (Craft):** Excelencia en la entrega de planes anuales de comunicación, tácticas de relaciones públicas y metodologías avanzadas de medición (PESO) adaptadas a la era de la IA. * **Curiosidad (Curiosity):** Profundo interés por comprender la evolución dinámica del sector tecnológico (IA, ciberseguridad, computación en la nube) y generar valor mediante el análisis de datos y enfoques innovadores. * **Compromiso (Camaraderie):** Colaboración estrecha con equipos multidisciplinarios locales y globales, fomentando un liderazgo positivo e inclusivo y la mentoría del talento junior. * **Asesoramiento (Counsel):** Capacidad para actuar como consultor estratégico de confianza, construyendo relaciones productivas y positivas entre cliente y agencia, y ofreciendo recomendaciones accionables respaldadas por datos para orientar las decisiones comerciales. ### **Tú perteneces a Burson:** Nuestra visión es que Burson sea la principal 'empresa academia' para profesionales creativos en comunicaciones y futuros líderes. Ofrecemos un entorno dinámico donde colegas ambiciosos vienen a potenciar sus habilidades, ampliar sus redes y, en última instancia, producir las mejores soluciones para las principales marcas actuales. Nuestro compromiso con tu crecimiento se refleja en nuestros sólidos beneficios y programas para personas, que incluyen oportunidades de desarrollo profesional, programas de mentoría con líderes del sector, una cultura corporativa vibrante e inclusiva que fomenta la colaboración y la innovación, y paquetes diseñados para recompensar y retener al mejor talento. Invertimos en nuestras personas porque creemos que su éxito es nuestro éxito. En Burson somos una agencia de personas que aprenden constantemente. Reconocemos que lo que hacemos mejor, la creatividad y las comunicaciones, requiere un nivel de comprensión matizada. Por eso es fundamental contratar personas extraordinariamente talentosas de todos los orígenes e identidades. Sin ello, no podríamos realizar el trabajo esencial de inspirar ideas audaces, fomentar el diálogo constructivo, cultivar experiencias significativas y impulsar la innovación y la creatividad para nuestros socios. Tu punto de vista único —tu talento— es lo que te convierte en un \#BursonPerson, y así es como entregamos resultados excepcionales para nuestros clientes, juntos. Creemos que el mejor trabajo ocurre cuando estamos juntos, fomentando la creatividad, la colaboración y la conexión. Por eso hemos adoptado un enfoque híbrido, con los equipos en la oficina aproximadamente cuatro días a la semana. Si necesitas adaptaciones o flexibilidad, por favor coméntalo con el equipo de reclutamiento durante el proceso de entrevista. Al hacer clic en el botón "Enviar solicitud" que aparece a continuación, esta acción enviará cualquier información que agregues a continuación a Burson. Antes de hacerlo, consideramos recomendable leer nuestra Política de Privacidad de Reclutamiento. 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