Líder Técnico / Technical Lead – Desarrollo de Software

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Líder Técnico con sólida experiencia en desarrollo de software, arquitectura de soluciones y liderazgo de equipos para proyectos tecnológicos relevantes. Puntos Destacados: 1. Liderar técnicamente equipos de desarrollo en proyectos de alta relevancia. 2. Diseñar y validar arquitecturas de software y definir lineamientos técnicos. 3. Promover metodologías ágiles y mejora continua en ingeniería de software. En Greta Labs nos encontramos en búsqueda de un(a) **Líder Técnico** con sólida experiencia en **desarrollo de software**, **arquitectura de soluciones y liderazgo de equipos técnicos**, para participar en proyectos tecnológicos de alta relevancia. ***Conocimientos técnicos mandatorios*** Es indispensable contar con experiencia y dominio en: * **Bases de datos transaccionales y no transaccionales**, siendo obligatorio el manejo de **Microsoft SQL Server**. * Desarrollo backend con **C\#**. * Desarrollo y/o experiencia técnica con **Python**. * Frameworks frontend: **React y Angular**. * Servicios y soluciones sobre **Microsoft Azure**. * Control de versiones mediante **Git y/o GitLab**. * **Metodologías ágiles** de desarrollo de software. * **Técnicas y prácticas de Control de Calidad de Software**. * **Arquitectura de software y patrones de diseño**. Importante: C\#, Python, React, Angular, SQL Server y Azure forman parte del stack requerido para la posición y serán considerados conocimientos mandatorios durante el proceso de evaluación. ***Experiencia requerida*** * **Mínimo 8 años de experiencia como Desarrollador de Software**, participando directamente en el diseño y construcción de soluciones. * **Mínimo 3 años de experiencia específica como Líder Técnico / Technical Lead / Software Development Lead**. * Experiencia comprobable gestionando **equipos técnicos de al menos 5 personas con reporte directo**. * Experiencia liderando equipos de desarrollo y tomando decisiones técnicas sobre arquitectura, estándares, calidad y buenas prácticas. ***Formación académica*** * Profesional técnico, bachiller o titulado en **Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación, Computación e Informática** o carreras afines. ***Conocimientos y experiencia deseables*** Se valorará adicionalmente: * Certificación en **metodologías de gestión de proyectos**. * Certificaciones relacionadas con metodologías ágiles, gestión tecnológica o similares. * Experiencia demostrable desempeñándose como **Jefe de Proyecto / Project Manager** en proyectos de desarrollo de software. * Experiencia coordinando equipos multidisciplinarios y diferentes stakeholders. ***Principales responsabilidades*** * Liderar técnicamente al equipo de desarrollo, asegurando el cumplimiento de estándares, arquitectura y buenas prácticas. * Diseñar y validar la arquitectura de las soluciones de software. * Definir lineamientos técnicos, patrones de diseño y estándares de desarrollo. * Participar en decisiones técnicas relacionadas con backend, frontend, bases de datos y servicios cloud. * Realizar seguimiento y acompañamiento técnico al equipo de desarrolladores. * Supervisar revisiones de código, pruebas, integraciones y calidad de los entregables. * Identificar riesgos técnicos y proponer alternativas de solución. * Coordinar con equipos de negocio, QA, infraestructura, arquitectura y gestión de proyectos. * Promover metodologías ágiles, buenas prácticas de ingeniería y mejora continua. Sueldo: A partir de S/.1\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * ¿Cuál es su pretensión salarial? Lugar de trabajo: Empleo presencial