Coordinador de RRHH

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Coordinador(a) de RRHH para gestionar procesos de reclutamiento, selección, administración de contratos, planillas, cumplimiento legal y clima laboral. Puntos Destacados: 1. Gestión integral de Recursos Humanos 2. Administración de contratos y planillas 3. Enfoque en cumplimiento legal y bienestar laboral En **MAS IMAGEN**, nos encontramos en búsqueda de un **COORDINADOR(A) DE RRHH.** **Requisitos:** * Profesional en Administración, Psicología, Derecho o afines. * Especialización en Gestión de Recursos Humanos, Derecho Laboral o Relaciones Industriales. * Deseables cursos en Gestión del Talento, Seguridad y Salud en el Trabajo, y Normativa Laboral Peruana. * Mínimo 3 años de experiencia en áreas de Recursos Humanos. * Experiencia en MYPEs o empresas medianas, con conocimiento de procesos administrativos. * Manejo de SUNAT, EsSalud, MTPE y trámites laborales. **Funciones:** * Reclutamiento, selección, inducción y capacitación. * Administración de contratos: Elaboración y registro de contratos, dar alta en SUNAT, convenios de prácticas y renovaciones. * Gestión de planillas: Control de asistencia, adelantos de sueldo, vacaciones, CTS, gratificaciones. * Cumplimiento legal: Asegurar el cumplimiento de normas laborales y de seguridad social. * Clima laboral: Implementar medidas de bienestar. * Gestión documental: Memorandos, amonestaciones, comunicaciones internas y archivo de personal. * Relación con entidades externas: SUNAT, EsSalud y Ministerio de Trabajo. * Otras funciones indicadas por Gerencia o Jefatura directa. **Condiciones:** * Lunes a Viernes 09:00am a 06:00pm * Ingreso a planilla MYP. * Seguro Vida Ley. * Remuneración de S/2000 a S/2500 según evaluación * Disp. Para laborar por surquillo (A media cuadra del open Angamos). ***Los interesados enviar su cv al wsp 973746614 mencionar el puesto al que postula.*** Sueldo: S/.2,000\.00 \- S/.3,000\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * ¿Tienes experiencia como coordinador de RRHH? * ¿Has liderado equipos? * ¿Cuánto tiempo de experiencia tienes como coordinador de RRHH? * ¿Qué edad tienes? * ¿En qué distrito resides? * ¿Cuántos RQ al mes has podido cubrir? * ¿Qué estrategias manejas para un reclutamiento masivo? * ¿Tienes experiencia en industria gráfica? * ¿Estás de acuerdo con el horario y el rango de la remuneración? Lugar de trabajo: Empleo presencial