Coordinador Académico

Descripción

Resumen del Puesto: Garantizar el óptimo funcionamiento académico de la sede mediante la planificación y supervisión de docentes, estudiantes y actividades académicas, asegurando el cumplimiento de estándares. Puntos Destacados: 1. Coordinación académica con enfoque en docentes y estudiantes 2. Gestión integral de actividades y seguimiento académico 3. Liderazgo y proactividad para la mejora educativa **Objetivo del puesto:** Garantizar el correcto funcionamiento académico de la sede, realizando la planificación, supervisión y seguimiento de docentes, estudiantes, horarios, materiales y actividades académicas, asegurando el cumplimiento de los estándares y objetivos establecidos por ASEUNI. Requisitos * Bachiller o titulado(a) en **Educación, Administración, Psicología, Ingeniería, Gestión Educativa** o carreras afines. * Experiencia mínima de **2 a 3 años en coordinación académica, administración académica o gestión educativa**, preferentemente en academias preuniversitarias. * Experiencia trabajando con **docentes y estudiantes**. * Deseable experiencia en academias de preparación para **UNI, San Marcos u otras universidades**. * Manejo de **Google Drive, Excel/Google Sheets y herramientas digitales**. * Capacidad para elaborar reportes, cuadros de seguimiento y controlar indicadores. * Disponibilidad para trabajar presencialmente y realizar seguimiento a las actividades académicas. Funciones principales **1\. Supervisión docente** * Supervisar asistencia, puntualidad y cumplimiento de horarios. * Verificar que los docentes desarrollen las clases de acuerdo con la programación. * Hacer seguimiento al desempeño y metodología de los docentes. * Coordinar reemplazos y contingencias académicas. * Detectar incidencias y reportarlas oportunamente. **2\. Gestión académica** * Elaborar y controlar horarios de clases. * Coordinar ciclos, repasos, simulacros, seminarios y actividades académicas. * Verificar el cumplimiento del avance curricular. * Coordinar la entrega oportuna de materiales, separatas, solucionarios y evaluaciones. * Realizar seguimiento a la ejecución del cronograma académico. **3\. Seguimiento de estudiantes** * Supervisar asistencia y participación de los alumnos. * Identificar alumnos con inasistencias recurrentes o bajo rendimiento. * Coordinar con tutoría las acciones de seguimiento. * Analizar deserción y permanencia de estudiantes. * Proponer estrategias para mejorar la continuidad de los alumnos. **4\. Control y reportes** * Elaborar reportes semanales de gestión académica. * Mantener actualizada la información académica en Drive. * Presentar indicadores de asistencia, deserción, rendimiento y cumplimiento académico. * Informar inmediatamente cualquier incidencia que pueda afectar el servicio educativo. **5\. Coordinación con sedes** * Mantener comunicación permanente con administradores y tutores. * Verificar que cada sede cumpla con las actividades programadas. * Supervisar la ejecución de simulacros, concursos, seminarios y otras actividades. * Replicar buenas prácticas entre las diferentes sedes. Competencias que yo exigiría Más que solamente buscar a alguien con un buen CV, para ASEUNI buscaría una persona que tenga: * **Liderazgo** * Capacidad de organización * Comunicación efectiva * Capacidad de resolución de problemas * Proactividad * Capacidad para trabajar bajo presión * Manejo de conflictos * Orientación a resultados * Capacidad para supervisar personal * Criterio para tomar decisiones * Capacidad de análisis * Orden y seguimiento * **Carácter para exigir el cumplimiento de responsabilidades** Sueldo: S/.2,000\.00 \- S/.2,200\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial