




Resumen del Puesto: Liderar y gestionar todas las operaciones de la tienda, garantizando objetivos de ventas, satisfacción del cliente, procesos administrativos y motivación del equipo. Puntos Destacados: 1. Liderar y supervisar todas las operaciones de la tienda 2. Gestión del equipo de ventas y atención al cliente de calidad 3. Control de inventario y administración de recursos de la tienda Liderar, gestionar y supervisar todas las operaciones de la tienda, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas, la satisfacción del cliente, el buen funcionamiento de los procesos administrativos y la motivación del equipo de trabajo, alineándose con las políticas y metas de la empresa. Funciones principales - Lograr los objetivos de ventas, márgenes de ganancia y rotación de inventario establecidos, implementando estrategias de comercialización y promoción. - Gestionar al equipo de ventas: contratación, capacitación, seguimiento de desempeño, asignación de tareas y resolución de conflictos laborales. - Velar por la atención de calidad al cliente, brindando soluciones oportunas a reclamos y garantizando una experiencia de compra positiva. - Controlar el inventario: recepción de mercadería, organización de espacios, reposición de productos y gestión de mermas o pérdidas. - Administrar los recursos de la tienda, incluyendo caja, pagos, facturación y cumplimiento de normativas legales y de seguridad. - Mantener la imagen y presentación de la tienda, asegurando que los espacios, exhibiciones y señalética cumplan con los estándares de la marca. - Elaborar informes de gestión, ventas, indicadores de desempeño y novedades del mercado para la dirección.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario 1 año de experiencia Edad: entre 25 y 55 años Conocimientos: Gestión de equipos, Punto de venta Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar
