Descripción
Resumen del Puesto:
Buscamos un asistente de reclutamiento y selección de personal con habilidades técnicas y blandas para gestionar el ciclo completo de talentos en servicios generales.
Puntos Destacados:
1. Gestiona el ciclo completo de reclutamiento y selección de personal
2. Desarrollo de talento en el rubro de servicios generales
3. Impacto estratégico en la motivación y estabilidad del personal
**Descripción del puesto:**
El perfil del ***asistente de reclutamiento y selección de personal*** de ***FLASHMAN*** incluye habilidades técnicas como conocimiento de la gestión del talento humano, técnicas de entrevista y herramientas de contratación, además de habilidades blandas como la empatía, la comunicación, la negociación y la adaptabilidad, el sentido de trabajar en equipo y apoyar en otras actividades cuando sea necesario.
Funciones:
\- Captacion de talentos para el rubro de servicios generales (Limpieza / Administrativo / entre otros)
\- Publicación y captación de talentos a través de las distintas herramientas.
\- Manejo de RRSS.
\- Revisión de cv y verificación de las referencias laborales.
\- Programar entrevistas presenciales y virtuales.
\- Capacitación inicial a los postulantes.
\- Control de la base de datos de postulantes aptos, no aptos y Backups.
\- Seguimiento de personal en su periodo de prueba.
\- Trabajo de campo 50 % y Trabajo de oficina 50 %.
\- Armado de legajos físicos y digitales.
\- Asegurar la dotación del personal de cada sede operativa.
\- Aporte estratégico ante la sensibilización motivación y estabilidad del personal.
\- Entre otros.
Sueldo: S/1500 (periodo de prueba de 1 mes).
Ingreso a planilla (en base a los resultados).
Perfil:
Sexo: Varón
Edad: 25 \- 37
Experiencia: mínima 1 año en el rubro de servicios generales y limpieza. (Deseable)
Estudios: Técnico / universitario RRHH/ ADMON. DE PERSONAL / PSICOLOGÍA.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Lugar de trabajo: Empleo presencial SAN MIGUEL
Jornada de trabajo: Lun – Vie de 8:00 am a 6:00 pm, Sab. De 9 am a 1:00 pm
Sueldo: S/.1,500\.00 al mes
Pregunta(s) de postulación:
* ¿Que tipo de perfiles has captado?
* ¿Cuanto tiemmpo de experiencia tiene realizando procesos de reclutamiento y selccion de personal?
* ¿Cuenta con disponibilidad para realizar trabajo de campo? ¿Que tipo de trabajo de campo has realizado?
Lugar de trabajo: Empleo presencial