Descripción
Resumen del Puesto:
Encargado de la estrategia de ventas, planeamiento, organización y capacitación del personal, con coordinación interdepartamental y manejo de inventarios.
Puntos Destacados:
1. Liderar estrategias de ventas y mejora de productividad.
2. Planificación, organización y capacitación de personal.
3. Coordinación interdepartamental para campañas digitales.
**Funciones Principales:**
\- Encargada de las estrategia de ventas; mejora, productividad, calidad y atención
\- Planeamiento, organización y Capacitación del personal a cargo.
\- Manejo e implementación de sistema Shiol (deseable)
\- Coordinación con el área de diseño e implementación para campañas digitales, reuniones, estrategias, entre otros.
\-Organización con el área que corresponda
\-Manejo de inventarios, horarios, proveedores, entre otros.
\- Revisar fichas diarias
\- Revisar asistencias del personal
**Experiencia y Conocimientos:**
\- Bachiller en la carrera de administración
\- Experiencia laboral de 1 año en la posición
\- Dominio de Excel nivel intermedio.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Permanente
Lugar de trabajo: Empleo presencial