Asistente de Reclutamiento y Selección

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Asistente de Reclutamiento y Selección para gestionar procesos de talento de inicio a fin en una empresa líder en soluciones de agua purificada. Puntos Destacados: 1. Gestionar procesos de selección completos, desde el perfil hasta el onboarding. 2. Liderar la inducción y el acompañamiento de nuevos ingresos. 3. Participar en proyectos de mejora continua de gestión del talento. Si te apasiona identificar talento y liderar procesos de selección, ¡queremos conocerte! Somos una empresa líder en soluciones de agua purificada, en constante crecimiento y comprometida con la innovación, la sostenibilidad y la seguridad. Buscamos un **Asistente de Reclutamiento y Selección** para gestionar los procesos de reclutamiento y selección de inicio a fin, asegurando la incorporación del talento adecuado y un buen proceso de onboarding. ¿Te gustaría asumir este reto y formar parte de nuestro equipo? ¡Postula y crece con nosotros! **Requisitos:** * Bachiller en Psicología, Recursos Humanos o carreras afines. * Experiencia mínima de 1 año gestionando procesos de selección. * Conocimiento y aplicación de pruebas psicométricas. * Manejo de bolsas laborales y plataformas de reclutamiento. **Funciones:** * Gestionar procesos de selección de inicio a fin: levantamiento de perfil, publicación, entrevistas, evaluaciones, referencias, contratación y onboarding. * Validar y gestionar la documentación de los nuevos ingresos, asegurando que se encuentre completa y conforme. * Aplicar y analizar pruebas psicológicas y elaborar informes de evaluación. * Dar seguimiento a los procesos y mantener informadas a las áreas solicitantes sobre sus avances. * Liderar el proceso de inducción y acompañar a los nuevos ingresos durante su período de prueba. * Proponer, actualizar y realizar seguimiento a indicadores de gestión de selección. * Coordinar y participar en ferias laborales y actividades de atracción de talento. * Gestionar y mantener actualizada la base de datos de candidatos. * Gestionar afiliaciones y exclusiones en seguros. * Apoyar en actividades de bienestar, cultura organizacional y comunicación interna. * Participar en proyectos de mejora continua relacionados con la gestión del talento. **Habilidades y competencias:** * Organización * Pensamiento analítico * Trabajo en equipo * Comunicación efectiva * Proactividad * Orientación a resultados ¡Envíanos tu CV y maximiza tu talento con Edén Agua! ¡Te esperamos! Sueldo: A partir de S/.1,500\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial